Просмотр вакансии

Компания: Торгово-производственная компания (продукты питания) 85 человек.

• Подбор персонала: (собеседования, оценка, подготовка предложений, отчётность по воронке).

• Кадровое делопроизводство: на период отпуска основного специалиста — знание полного цикла (приём, перевод, увольнение, отпуска, больничные, трудовые книжки, табель, 1С:ЗУП), желателен минимальный опыт в этом блоке от 1 года.

• Адаптация: участие в разработке и реализация планов адаптации, welcome-встречи, контроль прохождения испытательного срока, обратная связь с руководителями подразделений.

• Корпоративная культура: участие в формировании и укреплении корпоративных ценностей, внутренние коммуникации, мероприятия.

• Работа с коллективом: консультирование руководителей и сотрудников по кадровым вопросам, помощь в решении конфликтов, поддержание социально-психологического климата.

• Имеете опыт в подборе персонала (желательно в торговой/производственной сфере) от 2-х лет,

• Знание ведения полного цикла КДП и 1С:ЗУП, желателен опыт от 1 года, но не обязательно.

• Понимаете процессы адаптации и работы с коллективом

• Коммуникабельны, приветливы, грамотны, умеете работать с информацией и соблюдать сроки.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ

• Полный рабочий день в офисе в Ростове-на-Дону

• Заработную плату по итогам собеседования

• Дружный коллектив и возможности для профессионального развития