Просмотр вакансии

Команда управления по обучению и развитию культуры лидерства ищет в нашу команду сотрудника, который будет курировать обучающие программы для сотрудников Яндекса. Вам предстоит помогать с решением операционных и административных задач в рамках обучающих проектов, регулярно взаимодействовать с L&D-партнером, а также с провайдерами, коучами по организационным вопросам, заниматься оплатами и документооборотом. Откликайтесь, если любите помогать, лояльны к большому количеству операционной работы и владеете навыками документооборота.

Какие задачи вас ждут:

• Обработка поступающих запросов на обучение (уточнение желаемых дат обучения, программы обучения и другой информации);
• Взаимодействие с провайдером (бриф с заказчиком, знакомство и бриф с провайдером, наличие свободных мест, определение системы оплаты, согласование договора);
• Систематизация КП по провайдерам, накопление данных по предложениям;
• Помощь с подбором провайдеров для проведения обучения;
• Помощь с документооборотом команды;
• Координация онлайн-обучений (работа в Zoom, деление по комнатам, помощь с модерацией и т.д.);
• Административная поддержка проведения командных сессий, обучений, стратегических сессий для руководителей (заказ канцелярии, расстановка мебели, рассылка приглашений и т.д.);
• Решение иных возникающих операционных вопросов.

Мы ждём, что вы:

• Грамотны в устной и письменной речи;
• Коммуникабельны и отзывчивы;
• Ответственны и пунктуальны;
• Хорошо владеете базовым набором офисных программ: Zoom, Excel и Word;
• Обладаете базовыми навыками документооборота.

Что мы предлагаем:

• Удаленный формат работы;
• График 5/2, с 10:00 до 19:00 по Мск.;
• Компенсацию затрат на оплату интернета;
• Обучение на входе;
• Культуру открытости и взаимопомощи: у нас работают люди, вовлечённые в процесс и готовые помогать вам;
• Возможность участвовать в образовательных программах, лекциях, митапах Яндекса.