Просмотр вакансии

Обязанности:

• Обучать специалистов по мерчандайзингу работе с планировками (в соответствии с действующим стандартом по мерчандайзингу, стандартом проектирования, стандартами пожарной безопасности в торговом зале, техническим заданием проекта и пр.);
• Управлять закрепленной командой специалистов, процессом выполнения проектов и задач, распределять объекты в работу специалистам, своевременно предоставлять обратную связь по выполненной работе;
• Обеспечивать соответствие планировок принятым стандартам мерчандайзинга торговой сети;
• Проверять, предоставлять специалистам обратную связь и согласовывать подготовленные планировки для дальнейшей отправки планировок на согласование;
• Согласовывать расстановку оборудования и товарных групп в торговом зале с отделом продаж;
• Обеспечивать своевременную выдачу готовых планировок в соответствии с нормативом и сроками проектов, обеспечивать актуальную отчетность по статусам проектов.

Требования:

• Уверенный пользователь MS Office (Excel на уровне базовых функций, Word, PowerPoint);
• Обязательное знание программ AutoCad или NanoCad;
• Коммуникабельность, умение работать в команде, эффективно взаимодействовать с большим количеством участников процесса удаленно;
• Умение принимать обратную связь и использовать ее для развития;
• Интерес к визуальному мерчандайзингу, дизайну, дизайну торгового пространства, проектированию.

Условия:

• Срочный трудовой договор до 12.12.2026
• Официальное оформление с первого дня работы;
• График работы (удаленно): 5/2 с 09:00 до 18:15 (в пятницу – до 17:00);
• Оклад;
• Корпоративный ноутбук и мобильная связь;
• Расширенный пакет ДМС, страхование выезда за рубеж, телемедицина, страхование жизни от несчастного случая и тяжелых заболеваний;
• Профессиональные консультации юристов и экспертов по финансам, налогам, ЗОЖ и экстренной доврачебной помощи в рамках программы поддержки
• Премиальное банковское обслуживание;
• Корпоративные скидки и привилегии: скидка сотрудника в магазинах сети, скидки партнеров, PrimeZone; а также другие льготы и компенсации в соответствии с корпоративной политикой: материальная помощь, подарки детям, компенсация расходов на детский отдых и др.