Город: Нижний Новгород
Занятость: Полная, 5/2
Опыт работы: От 3 до 6 лет
- Организация и улучшение рабочих процессов на складах (напольное и стеллажное хранение); 45 000 м2 стеллажного хранения, 20 000 м2 напольного хранения, 50 чел в подчинении;
- Осуществление руководства процессами отгрузок и приемки продукции;
- Управление как сотрудниками склада, так и сотрудниками подрядных организаций;
- Обеспечение точности и своевременности подготовки товаров;
- Своевременное составление отчетов для руководства;
- Оптимизация процесса хранения и управление товарным запасом;
- Техническое оснащение, автоматизация и оптимизация рабочих процессов (расширение функций WMS – warehouse management system);
- Проведение регулярных инвентаризаций, анализ результатов и устранение выявленных расхождений;
- Контроль за соблюдением правил охраны труда и пожарной безопасности;
- Планирование штата сотрудников для выполнения поставленных задач и KPI;
- Мотивация сотрудников, проведение оценки их работы, решение кадровых вопросов;
- Отслеживание, контроль и оптимизация расходов;
- Разработка и реализация проектов по оптимизациям;
- Выстраивание конструктивного взаимодействия со смежными отделами завода.
- Опыт работы в должности руководителя склада от 3-х лет;
- Высшее образование;
- Уверенный пользователь MS Excel и SAP (как преимущество);
- Опыт внедрения WMS систем и их оптимизация (как преимущество);
- Знание принципов управления запасами, методов и технологий учета и инвентаризации товаров, норм и правил охраны труда, техники безопасности и противопожарной безопасности на складе;
- Понимание основ логистики, методов транспортировки и распределения товаров;
- Умение планировать и координировать работу складского подразделения и персонала;
- Умение работать с большими объёмами данных, анализировать финансовую эффективность производственных процессов и принимать решения, направленные на их улучшение;
- Знания английского языка на уровне не ниже intermediate. Знание турецкого языка будет плюсом;
- Умение работать в соответствии с деловым этикетом и корпоративными стандартами.
- График работы 5/2 с 08:00 до 17:00, выходные — суббота и воскресенье;
- Корпоративный транспорт до/с места работы г.Бор;
- Официальное трудоустройство и конкурентная зарплата по результатам собеседования (Оклад + ежемесячная премия + годовой бонус);
- Бесплатное питание: столовая на территории предприятия;
- Частичное возмещение стоимости абонемента на посещение бассейна, занятий спортом;
- Дополнительные социальные выплаты в соответствии с Коллективным договором (доп. выплата к отпуску, частичное возмещение затрат на мед услуги и т.д.);
- Корпоративное обучение за счет компании;
- Корпоративные мероприятия.
Адрес: Бор, промышленный район Ситники-1, 11
Похожие вакансии