Просмотр вакансии

ВНОВЬ РАСШИРЕНИЕ ОТДЕЛА ПРОДАЖ В DI AUTO TRADING

ВАКАНСИЯ: Удаленный менеджер по продаже автомобилей. С ОПЫТОМ В АВТО СФЕРЕ

О компании:

DI AUTO TRADING — международная компания по подбору и поставке автомобилей из Южной Кореи, Китая, Японии, Германии, ОАЭ и США.

Мы сопровождаем клиентов на всех этапах покупки автомобиля: от первого обращения до получения автомобиля. За счёт стабильного потока клиентов, сильной команды и выстроенных бизнес-процессов компания активно развивается и расширяет отдел продаж.

Сейчас мы ищем менеджера по подбору и продаже автомобилей из Южной Кореи и Китая, который готов работать на результат и зарабатывать без ограничений по доходу.

Что мы предлагаем?

-работа с действующей клиентской базой B2C

-Удалённый формат работы.

-Работу напрямую с собственником бизнеса.

-Обучение автомобильному рынку Южной Кореи и Китая.

-Обучение подбору автомобилей, расчётам, логистике и внутренним бизнес-процессам компании.

-Международный проект с большим потоком клиентов.

-Поддержку наставника на этапе адаптации.

-График работы: с 10:00 до 19:00 по московскому времени.

-Доход: Окладная часть+КПИ

Средний доход менеджеров — от 150 000 рублей в месяц.

Доход лучших сотрудников превышает 250 000 рублей в месяц.

-Ограничений по уровню заработка нет.

Чем предстоит заниматься?

-Работать с входящими обращениями клиентов.

-Выявлять потребности клиентов и помогать подобрать автомобиль.

-Подбирать автомобили из Южной Кореи и Китая под запрос клиента.

-Работать в связке с менеджером, находящимся в Южной Корее.

-Выполнять предварительные расчёты стоимости автомобилей и сопутствующих расходов.

-Контролировать клиентские чаты и своевременно предоставлять обратную связь.

-Вести полный цикл сделки от первого обращения до покупки автомобиля.

-Работать с возражениями клиентов и помогать принимать решение о покупке.

-Мониторить автомобильный рынок Южной Кореи и Китая.

-Изучать комплектации, поколения и особенности различных моделей автомобилей.

-Взаимодействовать с клиентским отделом компании.

-Соблюдать внутренние регламенты и стандарты работы.

-Работать одновременно с несколькими клиентами и сделками.

Что для нас важно?

-Опыт работы в продажах от 1 года.

-Опыт удалённой работы с клиентами будет преимуществом.

-Опыт работы в автомобильной сфере.

-Базовые знания автомобильного рынка.

-Понимание различий между марками, моделями, поколениями и комплектациями автомобилей.

-Грамотная устная и письменная речь.

-Высокий уровень коммуникации.

-Уверенный пользователь ПК.

-Наличие компьютера или ноутбука.

Что мы обучаем внутри компании?

-Работе с корейскими и китайскими автомобильными площадками.

-Подбору автомобилей под запрос клиента.

-Расчёту стоимости автомобилей.

-Логистике и доставке автомобилей.

-Таможенному оформлению.

-Взаимодействию с клиентами.

-Внутренним бизнес-процессам компании.

Перед откликом ответьте на 5 вопросов:

1 Расскажите о своём опыте работы в продажах. Что именно вы продавали?

2 Какой результат в продажах считаете своим самым сильным достижением?

3 Был ли у вас опыт работы с автомобилями или автомобильной тематикой?

4 Как вы обычно работаете с возражениями клиентов и доводите их до принятия решения?

5 Почему вам интересна сфера подбора автомобилей из Южной Кореи и Китая?

Если вам интересны автомобили, вы любите продажи, умеете общаться с клиентами и хотите зарабатывать без ограничений по доходу — будем рады познакомиться.

Оставляйте отклик, далее с вами свяжется HR-специалист и пригласит на собеседование.

Можно сразу в тг написать, если вам подходит вакансия и вы подходите под наши требования! РЕЗЮМЕ файлом+ ответы на вопросы в тг сюда:

Этапы собеседования:

Коммуникация с Альбиной (ответите на базовые вопросы,из вакансии)

Если вы подходите,тогда вам предложат записать видео визитку о себе , на 1 минуту

Далее собеседование с сотрудником компании

И финальный созвон

ОФФЕР

Выход на работу,на следующий день.