Просмотр вакансии

Мы открываем новую, технологичную микрокредитную компанию (МФО) и находимся на самом старте нашего пути. Это проект с надежным финансированием, амбициозными целями и возможностью построить сильный финтех-бизнес с чистого листа.

Мы ищем Генерального директора (CEO) с предпринимательским мышлением и глубокой экспертизой в микрофинансах. Это позиция для лидера, который хочет реализовать накопленный опыт без бюрократии и рамок старых систем, самостоятельно собрав команду и выстроив все ключевые бизнес-процессы с нуля.

Ключевые задачи:

• Запуск и операционное управление «с нуля»: руководство процессом открытия и развертывания деятельности МФО, построение операционной структуры компании, разработка регламентов, политик и ключевых KPI.

• Формирование сильной команды: поиск, привлечение и выстраивание эффективной совместной работы ключевых подразделений — Риски, Маркетинг, IT и Взыскание (Collection). Создание сильной корпоративной культуры с фокусом на результат.

• Создание маркетинговой стратегии: разработка и запуск с нуля стратегии привлечения клиентов (digital/offline), сквозной аналитики, оценка стоимости привлечения (CAC) и выстраивание воронки продаж для быстрого старта.

• Построение системы кредитных рисков: проектирование и внедрение с нуля системы риск-менеджмента и скоринговых моделей, обеспечивающих безопасный и качественный рост кредитного портфеля с первых дней работы.

• Развертывание функции взыскания (Collection): организация работы внутренней команды сбора «с первого звонка», автоматизация процессов (Soft, Medium, Hard), внедрение стандартов работы в соответствии с регуляторными требованиями.

Наши ожидания от кандидата:

• Релевантный опыт: обязателен успешный управленческий опыт в микрофинансовой индустрии (МФО/МКК/МФК) на позициях CEO, Заместителя CEO, Директора по рискам или Операционного директора.

• Опыт запуска проектов (будет преимуществом): идеален опыт участия в стартапах, открытии новых филиалов, запуске МФО с нуля или масштабной трансформации бизнеса.

• Образование: высшее профильное образование (финансы, экономика, математика или прикладная информатика).

• Дополнительная квалификация: наличие степени MBA будет вашим весомым преимуществом.

• Личные качества: ярко выраженные лидерские и предпринимательские качества, готовность работать в режиме многозадачности, высокая автономность, умение брать на себя полную ответственность за коммерческий результат проекта.

Что мы предлагаем:

• Абсолютную правовую и финансовую прозрачность: официальное оформление в строгом соответствии с ТК РФ, обеспечивающее стабильность, защищенность и уверенность в партнере.
• Прозрачную и мотивирующую систему дохода: полностью «белая» заработная плата, состоящая из фиксированного оклада (уровень обсуждается индивидуально) и прогрессивной премиальной части за достижение бизнес-показателей.
• Комфортное рабочее пространство: современный, технически оснащенный офис в центральной части города по адресу: ул. Красноярская, 35.
• Гибкий подход к рабочему времени: классический график 5/2 с возможностью выбора комфортного интервала начала дня для эффективного управления личным временем.
• Свободу от корпоративных шаблонов: мы ценим индивидуальность, самовыражение и внутренний комфорт нашей команды. У нас полностью отсутствует строгий дресс-код — мы ориентированы на реальные результаты, а не на формальности.