Просмотр вакансии

О компании

«Doner/Burger na Satpayeva» — динамично развивающаяся компания в сфере общественного питания, находящаяся на этапе активного роста и масштабирования. Мы создаём качественный продукт и быстрый сервис, выстраиваем процессы и управленческие стандарты, уделяя внимание каждому этапу — от ингредиентов и технологий приготовления до сервиса, управления и развития компании.

Наш слоган: «Любимый вкус каждый день».

Наша миссия: делать качественный продукт и честный сервис частью повседневной жизни гостей, задавая высокие стандарты в продукте, сервисе и ответственности.

Наша цель: создавать продукт и сервис, которые гости ценят и выбирают снова, возвращаясь к нам за качеством и вкусом.

Мы ищем специалиста, который не только знает законодательство, но и умеет применять его на практике: сопровождать сделки, взаимодействовать с государственными органами, предотвращать риски и находить оптимальные правовые решения для бизнеса.

• Полное юридическое сопровождение деятельности компании.
• Подготовка, проверка и согласование договоров.
• Консультирование руководства по правовым вопросам.
• Представление интересов компании при проверках государственных органов.
• Взаимодействие с государственными органами и правоохранительными структурами.
• Правовое сопровождение корпоративных вопросов.
• Сопровождение вопросов интеллектуальной собственности.
• Минимизация правовых рисков компании.
• Наличие личного автомобиля обязателен.

Обязательные знания законодательства РК:

• Гражданский кодекс РК (договоры поставки, аренды, оказания услуг, ответственность, интеллектуальная собственность, коммерческая концессия/франчайзинг).
• Предпринимательский кодекс РК.
• Трудовой кодекс РК.
• Налоговый кодекс РК.
• Кодекс РК «О здоровье народа и системе здравоохранения».
• Кодекс РК об административных правонарушениях (санитарные нарушения, правила торговли, реклама, защита прав потребителей, кассовая дисциплина).

Знание законов РК:

• «О защите прав потребителей»;
• «О рекламе»;
• «О регулировании торговой деятельности»;
• «О разрешениях и уведомлениях»;
• «О безопасности пищевой продукции»;
• «О товарных знаках, знаках обслуживания и наименованиях мест происхождения товаров»;
• «Об авторском праве и смежных правах»;
• «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью»

Обязательно понимание и применение:

• Санитарно-эпидемиологических требований к объектам общественного питания.
• Трудового законодательства (трудовые договоры, материальная ответственность, NDA, коммерческая тайна, сменные графики, увольнения, дисциплинарные взыскания, охрана труда).
• Интеллектуальной собственности (регистрация товарных знаков, лицензионные договоры, франчайзинг, коммерческая концессия, передача исключительных прав, регистрация договоров).
• Корпоративного права (смена директора, регистрация изменений, увеличение уставного капитала, протоколы участников, корпоративные споры).

• Заработная плата обсуждается на собеседовании
• График: 5/2, 09:00–18:00.
• Официальное трудоустройство.
• Работа в крупной группе компаний с разнообразными юридическими кейсами.
• Возможность профессионального роста.
• Предусмотрено наставничество со стороны действующего юриста компании по вопросам ресторанного бизнеса.

Не требуется знать все нормативные акты наизусть. Необходимо понимать, какое законодательство применять в конкретной ситуации, уметь быстро находить правовое решение и эффективно защищать интересы компании.

Если у вас есть опыт юридического сопровождения бизнеса и вы готовы работать с разноплановыми задачами - будем рады видеть вас в команде SATPAI GROUP!