Просмотр вакансии

Задачи:

• Проверка и согласование договоров поставки, аренды, закупок, маркетинговых услуг, дополнительных соглашений, протоколов разногласий;
• Подготовка нестандартных форм договоров (поставка, комиссия) при отсутствии типового шаблона, визуализация финальных версий, организация подписания, ведение электронного архива;
• Проверка благонадёжности контрагентов на основе комплексного риск-анализа;
• Составление досудебных претензий и ответов на претензии потребителей;
• Подготовка исковых заявлений, отзывов, ходатайств;
• Формирование полного пакета документов для суда, взаимодействие с бухгалтерией по оплате госпошлин, подача документов через систему «Мой Арбитр» и иные электронные сервисы;
• Актуализация учредительных документов юридических лиц и ИП, внесение изменений в ЕГРЮЛ (смена адреса, видов деятельности, уставного капитала);
• Контроль сроков полномочий генеральных директоров, подготовка решений и приказов;
• Выдача и контроль доверенностей, подготовка официальных писем во внешние инстанции, организация нотариальных действий при необходимости;
• Подготовка мотивированных отказов потребителям по результатам рассмотрения претензий;
• Мониторинг изменений в законодательстве

Требования:

• Высшее юридическое образование;
• Опыт работы от 2-х лет, желательно в оптово-розничных компаниях;
• Знание основных договоров (подряд, услуги, цессия, поставка, купля-продажа, аренда);
• Знание гражданского, налогового, трудового законодательства, корпоративного права;
• Знание справочных систем, опыт с программами по проверке контрагентов;
• Самостоятельность, системность, умение планировать своё время и соблюдать сроки без постоянного контроля.

Условия сотрудничества:

• Формат работы: полностью удалённая работа. Вы сами организуете свой рабочий процесс;
• Характер проекта: долгосрочное сопровождение, проект постоянный;
• Оплата: фиксированное ежемесячное вознаграждение, обсуждается индивидуально;
• Взаимодействие: для оперативного решения вопросов и согласований мы ожидаем вашего присутствия онлайн в корпоративных системах и мессенджерах в рабочие часы (МСК). Это необходимо для синхронизации с работой других отделов.