Просмотр вакансии

Уважаемые соискатели, просим указывать в сопроводительном письме последние объекты, которые Вы вели.

Обязанности:

• управлять реализацией проектов ремонтновосстановительных работ объектов социального назначения, а также строительства жилых домов «с нуля»;
• организовывать и контролировать выполнение строительномонтажных работ (СМР) на всех этапах — от предпроектной подготовки до сдачи объектов заказчику;
• обеспечивать контроль целевого и рационального использования бюджетных средств, соблюдение плановых сроков и стоимости работ;
• контролировать соответствие объёмов и качества выполняемых работ утверждённой документации, нормативам и требованиям заказчика;
• участвовать в предпроектной подготовке: формировать технические задания, организовывать разработку сметной документации, согласовывать контрактные условия;
• выстраивать взаимодействие с подрядными организациями, участвовать в подборе подрядчиков, контролировать исполнение договорных обязательств;
• организовывать проведение совещаний, планерок, рабочих встреч с участниками проекта, фиксировать решения и контролировать их исполнение;
• координировать сдачу объектов заказчику, включая оформление исполнительной документации и устранение замечаний.

Требования:

• высшее строительное образование;
• опыт работы на руководящих должностях в строительстве — не менее 8 лет (предпочтительно на крупных объектах, в том числе по восстановлению или возведению жилья и соцобъектов);
• знание нормативной базы в области строительства, СМР, приёмки работ, ведения исполнительной документации;
• навыки планирования, бюджетирования и контроля сроков реализации строительных проектов;
• умение работать с подрядчиками, выстраивать процессы взаимодействия и контроля качества;
• личные качества: высокая работоспособность, стрессоустойчивость, способность эффективно работать в интенсивном режиме с большим объёмом задач, развитые коммуникативные навыки.

Условия:

• официальное трудоустройство в штат компании;
• заработная плата — по результатам собеседования, выплаты без задержек;
• вахтовый метод работы;
• бесплатное проживание и трёхразовое питание за счёт компании;
• компенсация проезда до места работы и обратно.