Просмотр вакансии

РЕГИОНАЛЬНЫЕ ЦЕНТРЫ КОМПАНИИ АУДИОНИКА – ЭТО МАСШТАБНЫЙ ПРОЕКТ С ИСТОРИЕЙ, КОТОРЫЙ СОЗДАН РАСКРЫВАТЬ ВАШИ ТАЛАНТЫ, ПОДДЕРЖИВАТЬ И СОЗДАВАТЬ НОВЫЕ ОБЛАСТИ ДЛЯ ВАШЕГО РАЗВИТИЯ!

НАУЧИМ! ПОМОЖЕМ ДОЙТИ ДО РЕЗУЛЬТАТА!

СДЕЛАЕМ ЭКСПЕРТОМ!

«Есть возможность построить карьеру, заботиться о здоровье и благополучии людей, развиваться устойчиво и гордиться своей работой!»

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:

• поддерживать положительный имидж организации путем качественного сервиса;
• встречать клиентов в соответствии с регламентами: работать с «теплой» базой, знакомить с (СА) и их потребительскими свойствами, ценами, скидками, условиями продажи;
• работать в зоне-ресепшен с терминалом, ККМ, CRM;
• вести клиентов центра через воронку (предложение, приглашение на приём к специалисту, (ЭП слуха), продажа товара/услуги);
• проектная деятельность: принимать участие в организационных мероприятиях по продвижению бренда (развитие партнёров), проведение (ЭП слуха).

ЧТО БУДЕТ ВАМ ПОМОГАТЬ:

• жизненный принцип: «Вчера-мечта, сегодня-цель, завтра-реальность»;
• позитивное мышление и желание развиваться вместе с нами;
• готовность открыто работать с клиентами с вниманием и долей эмпатии к ним;
• грамотная устная и письменная речь;
• уверенное владение ПК;
• опыт работы в 1С (желательно);
• готовность к редким и непродолжительным командировкам в г. Оха и близлежащие пункты (один раз в 3-4 месяца, продолжительностью не более 3-4 дней).

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• возможность расти в сообществе умных и свободных людей;
• официальное трудоустройство в штат компании;
• достойное вознаграждение по системе грейдов: растущий оклад - от 57.000 + ежемесячный % от компании, на руки выходит от 65.000 - 70.000 и выше (заработная плата выдается 3 раза в месяц);
• удобную вариацию рабочего графика (посменно): 2/2 с 9.00 до 18.00 (нормированный рабочий день, никаких переработок, отдых в праздники);
• оборудованное рабочее место с хорошей техникой;
• стильную современную униформу для Вас (за счет компании);
• обучение в клинике по графику 5/2: работа с наставником + доступ к корпоративному курсу, вебинары от внутренних специалистов (на период обучения выплачивается стипендия от компании - 57.000);
• возможность «путешествовать» в другие регионы нашей страны, как бонус для наших сотрудников (за счет компании);
• карьерное развитие в любом городе России: большинство ключевых вакансий (Управляющий, менеджер по развитию и пр.) сети «Аудионика» закрываются внутренними кандидатами;
• уважение и поддержка: вы будете работать в дружной команде с опытными руководителями.

Спасибо за уделенное время и до встречи!)