Город: Минск
Занятость: Полная, 5/2
Опыт работы: Более 6 лет
Мы ищем опытного лидера, для которого люди — главный приоритет. В нашей команде вы будете не просто управлять процессами, а направлять инженеров, способствовать их росту и поддерживать высокую эффективность разработки. Вы станете связующим звеном между стейкхолдерами и технической командой, обеспечивая баланс между качеством ПО и амбициозными сроками.
Обязанности:
Обязанности:
- взаимодействие со стейкхолдерами, сбор требований, планирование сроков и управление ожиданиями.
- прогнозирование потребностей команды и распределение нагрузки.
- менторство, проведение регулярных 1:1 встреч и участие в performance reviews.
- участие в проектировании архитектурных решений для обеспечения масштабируемости и производительности.
- активное участие в формировании сильной и сбалансированной инженерной команды.
- подтвержденный опыт управления инженерными командами.
- сильный фокус на людях: вы искренне заботитесь о профессиональном росте и благополучии сотрудников.
- развитые коммуникативные навыки и высокая эмпатия.
- опыт проектирования архитектуры ПО.
- английский язык: свободное владение (работа в международной среде).
- опыт работы в сферах с высокими требованиями к производительности: C++, HFT / low-latency системы, глубокое понимание сетевых протоколов.
- знание принципов CI/CD и автоматизации процессов разработки.
- отсутствие бюрократии и фокус на реальном результате.
- полная удаленная работа с возможностью посещения наших офисов по всему миру.
- 40 дней оплачиваемого отпуска и гибкий график работы.
- конкурентная заработная плата и интересные, сложные задачи в международной среде
Похожие вакансии