Просмотр вакансии

В администрации города Нижнего Новгорода открыта вакансия "Консультант отдела муниципальной службы департамента кадровой политики и развития муниципального управления администрации города Нижнего Новгорода"

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в отношении муниципальных служащих;

• Оказание консультативной и методической помощи по вопросам трудового законодательства муниципальным служащим в пределах своей компетенции;

• Разработка проектов муниципальных правовых актов администрации города Нижнего Новгорода по вопросам, относящимся к компетенции отдела.

• Задачи, к выполнению которых кандидат должен быть готов: качественное и своевременное выполнение работы на всех участках кадрового направления в отношении муниципальных служащих.

Требования:

1.1. К стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:

Опыт работы на государственной (муниципальной) службе в сфере кадрового администрирования не менее 1 года.

1.2. К образованию:

наличие высшего образования, предпочтительно по направлению подготовки «Юриспруденция». «Государственное и муниципальное управление», «Управление персоналом».

1.3. Кандидат должен обладать следующими базовыми профессиональными знаниями:

знание трудового законодательства, законодательства о муниципальной службе, кадрового делопроизводства, 1С: Предприятие.

1.4. Кандидат должен обладать следующими базовыми навыками и умениями:

• наличие навыков делового и профессионального общения;

• умение работать в условиях многозадачности;

• умение работать в команде.

1.5. Кандидат должен обладать следующими знаниями в области законодательства Российской Федерации, знаниями муниципальных правовых актов и иными знаниями, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей в соответствующей области деятельности и по виду деятельности:

• знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства.

Условия:

• 5-дневная рабочая неделя;

• рабочий день понедельник – четверг: с 09:00 до 18:00, пятница: с 09:00 до 17:00, обеденный перерыв с 12:00 до 12:48;

• рабочее место: г.Н.Новгород, Кремль, корпус 5;

• муниципальная служба;

• рабочее место в историческом центре города;

• отпуск от 33 календарных дней;

• ежегодная диспансеризация;

• возможность карьерного роста;

• возможность повышения профессионального уровня;

• ежемесячная заработная плата от 36 000 рублей до вычета НДФЛ (без доплат за выслугу лет и классный чин (классный чин присваивается через 3 месяца, надбавка за выслугу лет присваивается через 1 год));

• средняя заработная плата по году от 61 000 рублей до вычета НДФЛ;