Просмотр вакансии

R-Vision – разработчик надежных систем цифровизации и кибербезопасности. С 2011 года мы создаем технологии, которые помогают организациям эффективно противостоять киберугрозам, поддерживать надежность ИТинфраструктуры и обеспечивать цифровую трансформацию.

Наши решения используются в крупнейших банках, государственных организациях, нефтегазовой отрасли, медиа, энергетике, металлургии, промышленности и в других сегментах бизнеса.

Мы постоянно развиваем существующие продукты, разрабатываем новые сервисы и тщательно сопровождаем процесс интеграции наших решений в инфраструктуру клиентов.

Благодаря командной работе и вкладу каждого сотрудника, нам удается достигать значимых результатов.

Сейчас наша команда в поисках стажера в отдел технической поддержки продаж (Presale).

• Ведение пилотных проектов по продуктам компании

• Проведение технических демонстраций решений

• Участие в подготовке документации на конкурсы

• Участие в конференциях в роли представителя компании на стенде

• Участие в проведении обучений по продуктам Компании для
  клиентов и коллег внутри Компании

• Разработка и развитие внутренней документации и материалов,
  относящихся к процессам направления Presale

• Образование в сфере Информационной безопасности

• Готовность к обучению и техническому погружению в продукты

• Хорошие коммуникативные навыки

• Грамотная устная и письменная речь

• Проектное мышление

• Внимательность к деталям

• Работу в комфортабельном офисе класса «А» в двух шагах от ст. м. Римская/Площадь Ильича;
• Достойную оплату труда, соответствующую профессиональному уровню и компетенциям;
• Статус аккредитованной ИТ-компании со всеми преимуществами;
• Регулярный обмен обратной связью по системе полугодового Performance Review;
• Возможности для обучения и профессионального развития: корпоративную библиотеку, менторство, внутренние митапы по обмену опытом, практику публичных выступлений, возможность участвовать в создании контента для профессиональных сообществ;
• Программу корпоративных скидок и привилегий;
• Развитую корпоративную культуру: открытую коммуникацию, онлайн и офлайн встречи, клубы по интересам, спортивные активности и поддержку инициатив сотрудников.
  

  Несмотря на быстрый рост, мы основательно подходим к подбору специалистов, поэтому нам удалось собрать профессиональную и сплоченную команду.

  
  Присоединяйся к нам!