Просмотр вакансии

Что будем делать:

• Проектировать и разрабатывать серверную логику: Создание новых и доработка существующих микросервисов и API на языке Go с акцентом на производительность и масштабируемость.
• Разработка на Python: участие в разработке вспомогательных скриптов, утилит, джоб для обработки данных, систем автоматизации или сервисов.
• Работа с данными: Проектирование схем данных, написание сложных и оптимизированных запросов, обеспечение целостности и высокой производительности при взаимодействии с СУБД.
• Обеспечение асинхронного взаимодействия: интеграция сервисов через брокеры сообщений, построение событийно-ориентированных и конкурентных систем.
• Гарантия качества кода: написание модульных и интеграционных автотестов.
• Владеть инфраструктурой разработки: контейнеризация сервисов (Docker, docker-compose), поддержка и улучшение локального и CI-окружения.
• Следовать выстроенным процессам: работа по GitFlow, участие в code review на платформах GitHub/GitLab, обеспечение прозрачного и эффективного командного взаимодействия.

Что мы ожидаем от вас:

• Опыт коммерческой разработки от 5 лет, из которых значительная часть- на языке Go.
• Глубокое понимание принципов работы СУБД, опыт оптимизации запросов и проектирования структур данных.
• Практический опыт написания автотестов.
• Уверенное владение Git и платформами GitHub/GitLab, знание и умение работать в рамках GitFlow.
• Уверенная работа с Docker и docker-compose.
• Знание Python на уровне, достаточном для решения вспомогательных и сервисных задач
• -Умение писать чистый, поддерживаемый код и аргументировать свои архитектурные решения.

Что мы за это предлагаем:

Выплаты и бонусы:

• 13 зарплата;
• бонус к отпуску и значимым событиям (свадьба, рождение детей);
• ДМС со стоматологией;
• компенсация занятий спортом, скидки в фитнес-клубах.

Условия труда:

• удаленный формат работы или работа в офисе;
• современный офис, комнаты приема пищи;
• скидки на питание.

Обучение и карьера:

• вендорное обучение и сертификация за счет компании;
• возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве.

Экология и благотворительность:

• помогаем детским домам, школам, приютам для животных;
• озеленяем город, бережем ресурсы;
• поддерживаем социальные инициативы сотрудников