Просмотр вакансии

Обязанности:

• Правовая экспертиза договоров, дополнительных соглашений к ним (подряд, оказание услуг, поставка, купля-продажа, транспортно-экспедиционного услуги, договоры финансовой сферы и т.д.) составление протоколов разногласий, преддоговорное взаимодействие;
• Устное консультирование, подготовка правовых заключений по запросам профильных отделов компании;
• Разработка типовых форм договоров компании, стандартизация процессов согласования договоров;
• Претензионная работа по договорам (нематериального характера), уведомления о расторжении договора и иных юридически значимых документов;
• Изменение сведений о юридическом лице в ЕГРЮЛ (ОКВЭД, юридический адрес, смена директора/учредителя и тд) с подготовкой уведомлений Контрагентов;
• Разработка (изменение) публичных оферт, политик (обработка ПД, конфиденциальности и т.д.), согласий, правил и иных документов на сайт, мобильное приложение;
• Подготовка справочно-аналитических материалов, дорожных карт, правовых заключений по комплексным вопросам (проектам), требующим глубокий анализ межотраслевого законодательства;
• Участие в разработке локальных правовых актов, публичных оферт, пользовательских соглашений;
• Организация учёта договоров и иных юридически значимых документов, разработка предложений по улучшению контроля за получением документов.

• Наличие опыта обязателен. ВАЖНО! В случае отклика кандидата не имеющего опыт в указанном профиле, получит - отказ. Кандидаты с доводами, что быстро обучаетесь и готовы к новым познаниям - нам тоже не подходят. ТРЕБУЕТСЯ СОТРУДНИК С РЕАЛЬНЫМ ОПЫТОМ И ЗНАНИЯМИ ДАННОГО НАПРАВЛЕНИЯ.
• Юридическое образование;
• Должен уметь и не бояться брать на себя ответственность и далее нести ответственность за принятое решение;
• Требуется сотрудник на постоянное место работы в офисе работодателя. Фрилансеров и кандидатов предпочитающих работать удаленно - просьба не откликаться на данную вакансию.

• Оклад на руки 70 000 на испытательном сроке, 80 000 после испытательного срока + ежемесячный бонус по результату выполнения задач;
• График работы 5/2;
• Корпоративное питание (завтрак/обед) по системе "Шведский стол";
• Работа в комфортном офисе.