Просмотр вакансии

Мы развиваем одну из крупнейших площадок Беларуси. Ежедневно совершенствуем свой продукт и оттачиваем внутренние процессы. У нас амбициозные планы, под реализацию которых усиливаем команду и ищем опытных специалистов.

Требования:

• опыт в тестировании мобильных приложений от 1 года;
• знание особенностей тестирования мобильных приложений;
• опыт разработки тестовой документации, написание тест-кейсов, чек-листов;
• владение Git на базовом уровне;
• базовые знания MySQL;
• опыт тестирования API сервисов;
• знание и понимание теории гибких методологий разработки ПО.

Будет плюсом:

• опыт в тестировании WEB-приложений;
• знание инструментов Xcode, Android Studio, помогающих в тестировании iOS/Android приложений;
• опыт работы с консолью Linux.

Дополнительные требования:

нацеленность на результат, коммуникативность, стрессоустойчивость, самоорганизованность, умение работать в команде.

Обязанности:

• функциональное тестирование мобильных приложений;
• юзабилити-тестирование мобильных приложений;
• регрессионное тестирование мобильных приложений;
• описание дефектов;
• написание чек-листов;
• планирование, оценка временных затрат на тестирование;
• активное взаимодействие с командой разработки;
• настройка и поддержка тестового окружения.

Мы уважаем специалистов, ставим интересные задачи, достойно оцениваем труд и обеспечиваем комфортный рабочий процесс в профессиональной команде.

Почему IT-специалистам стоит работать в Onliner.by?

— Onliner.by — один из крупнейших ресурсов в Беларуси. Работа здесь — отличный способ «прокачать» свой опыт в условиях повышенной ответственности: сайт посещает около 700 тыс. человек ежедневно и если что-то пойдет не так — заметят сотни тысяч.

— Мы делаем только один проект — сайт Onliner.by. Никаких заокеанских клиентов. Никаких безумных проджект-менеджеров со стороны заказчиков. Никаких «индусов», китайцев и работы по часовому поясу Калифорнии.

— Редкая для мира аутсорсинга возможность мгновенно видеть результат своего труда и тут же получать фидбэк от реальных пользователей. Гордость за сделанную работу!

— Onliner.by — большой, красивый и разнообразный сайт: электронная коммерция, частные объявления, новости. IT-специалисты всегда учатся чему-то новому. Мы предпринимаем специальные меры для ротации среди сотрудников компании — чтобы они не кисли над одинаковой работой.

— Работа IT-отдела происходит в рамках заранее утвержденной стратегии. Никаких «а-а-а, срочно, немедленно, это нужно было еще вчера», никаких судорожных метаний, никаких изменений требований за неделю до сдачи проекта.

— Мы прилагаем значительные усилия для внедрения простых, понятных и прозрачных методик организации процесса разработки. Сотрудники знают, что им делать, и не пребывают в стрессе от постоянного организационного хаоса.