Просмотр вакансии

Акционерное общество «Северский водоканал» - крупнейшее предприятие коммунального комплекса Томской области, обеспечивающее чистой водой практически 110 тысяч населения г.Северска, а также организации, расположенные на территории города.

Работа в АО «СВК» - это стабильность и возможности для развития!

- 70 лет на рынке.

- полный цикл производства.

Должен знать:

- нормативные, методические и другие материалы по техническому обслуживанию и ремонту оборудования;

- правила технической эксплуатации и ремонта систем и сооружений коммунального водоснабжения и канализации;

- правила устройства и безопасной эксплуатации подъёмников (вышек);

- конструктивные особенности и технические характеристики технологического оборудования;

- порядок передачи оборудования и приёма после ремонта в эксплуатацию;

- порядок проведения планово-предупредительного ремонта (далее по тексту «ППР»);

- нормативные и методические материалы по организации ремонтных работ технологического оборудования.

Должностные обязанности:

- руководство персоналом, осуществляющим ремонт оборудования.

- планирование и организация проведения графиков, осмотров, поверок и ремонтов технологического оборудования.

- оформление заявок на приобретение материалов и запасных частей, требуемых при эксплуатации оборудования и приборов.

- разработка и проектирование металлоконструкций (эскизы, чертежи).

- изготовление и монтаж металлоконструкций, нестандартного оборудования.

- проведение ТО и ремонт технологического оборудования, металлообрабатывающих станков.

- проведение ремонтных работ и инженерно-техническое сопровождение.

- а также иные обязанности, предусмотренные требованиями профессионального стандарта и должностной инструкции по указанной должности.

Требования:

- высшее (техническое) образование по направлению подготовки и стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 3 лет;

- приветствуется стаж работы по специальности в жилищно-коммунальном хозяйстве.

Условия:

Наша организация заинтересована в долгосрочном сотрудничестве, поэтому своим сотрудникам мы предоставляем все необходимое для эффективной работы:

• трудоустройство согласно ТК РФ;
• соцпакет;
• конкурентоспособная, официальная заработная плата (в зависимости от квалификации);
• работа в выходные и праздничные дни оплачивается отдельно;
• очередной отпуск 28 календарных дней;
• оплата временной нетрудоспособности согласно действующему законодательству РФ;
• режим работы (с 8:00 ч. до 17:00 ч.);
• спецодежда и другие СИЗы за счет средств работодателя;
• медосмотр за счет средств работодателя;
• страхование по программе Анти-клещ за счет средств организации;
• комфортные условия труда: в каждом структурном подразделении оборудованы комнаты для приема пищи; в производственных подразделениях имеются стиральные машины для стирки спецодежды, душевые комнаты, оборудование для сушки спецодежды;
• служебный транспорт (для жителей г.Северска);
• профессиональное развитие и обучение за счет организации;
• корпоративные, спортивные и культурные мероприятия;
• премии и призы по результатам профессиональных и творческих конкурсов;
• новогодние подарки детям сотрудников (до 16 лет);
• детям сотрудников, идущих в 1 класс, а также детям из многодетных семей – подарочные сертификаты в магазин канцелярских товаров ко Дню знаний;
• рабочее место располагается в г.Северске, поэтому соискателям, проживающим в г.Томске и других регионов, организация оформляет пропуск на въезд в г.Северск;
• для лиц, проживающих не в г.Северске, собеседования проводятся в месте, где пропуск не требуется.

Мы благодарим всех соискателей, которые направят отклик на данную вакансию. Обращаем Ваше внимание на то, что мы свяжемся в течение 10 рабочих дней только с теми кандидатами, чьи резюме прошли отбор, но Ваше резюме будет находиться в кадровом резерве компании.