Просмотр вакансии

Российская производственная компания «Остек», предлагающая современные инженерные решения для электромонтажа любой сложности, ищет HR Business Partner

Обязанности:

• Оптимизация и реализация процессов подбора персонала
• Реализация стратегии управления человеческими ресурсами, направленной на повышение эффективности производства
• Участие в разработке системы мотивации и корпоративной культуры
• Разработка системы адаптации и наставничества
• Организация корпоративных мероприятий и программ развития персонала
• Проведение обучения для руководящего состава по работе с персоналом
• Мониторинг рынка труда и анализ HR-тенденций для определения стратегии бизнес направления
• Развитие и поддержание сильной корпоративной культуры и вовлеченности команды, организация внутренних коммуникаций Компании
• Построение сильного HR-бренда.

Требования:

• Профильное образование;
• Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет в производстве
• Опыт работы в управлении персоналом (адаптация, наставничество, оценка персонала, развитие персонала)
• Внимательность, развитые коммуникации, желание помогать сотрудникам, открытость, гибкость.

• Официальное трудоустройство: белая зарплата", выплачивается два раза в месяц без задержек
• Корпоративная мобильная связь
• Наличие кухни, ароматный кофе и чай
• Бесплатная парковка для сотрудников на территории предприятия
• Поздравления сотрудников со знаковыми датами: подарок на день рождение и сокращенный рабочий день для именинника, подарки на годовщины работы, поздравления детей сотрудников с новым годом, днем защиты детей, 1 сентября и тд
• Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак
• Корпоративные мероприятия и тимбилдинги
• Отзывчивый и дружный коллектив
• График работы: с 8:30 до 17:30
• Работа в отечественном производителе, входящим в топ 3 среди своего сегмента