Город: Брест
Занятость: Полная занятость, Полный день
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
Обязанности:
- Подбор персонала (специалисты, руководители, рабочие): формирование профиля кандидата, публикация вакансии на релевантной площадке, отбор и оценка кандидатов, сопровождение кандидата до выхода на работу.
- Адаптация персонала: сопровождение нового сотрудника, соблюдение процедуры адаптации, принятой в компании.
- Участие в HR-проектах отдела исходя из ваших компетенций и интересов.
Требования:
- Высшее образование.
- Опыт работы в подборе персонала не менее 2-х лет.
- Знание инструментов и техник поиска кандидатов.
- Успешный опыт закрытия вакансий.
- Умение работать в условиях многозадачности, расставлять приоритеты.
Что мы предлагаем:
- Возможность обучения и профессионального роста.
- Расширенный соц. пакет (мед. страховка; компенсация фитнеса, изучения английского и т.д.).
- Насыщенная корпоративная жизнь.
Условия:
- График работы - с 08:30 до 17:00.
- Комфортабельный офис в центре города.
- Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования.
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by: вакансия является планируемой к созданию и замещению (перспективной).
Адрес: Брест, проспект Машерова, 6А
Похожие вакансии