Просмотр вакансии

ООО Autokat Recycle (Автокат Ресайкл) осуществляет прием и переработку автомобильных катализаторов с 2008 года.
Под переработкой подразумевается процесс подготовки к аффинажу* продукции, содержащей драгоценные металлы, с учетом требований завода.

*Аффинаж (Affinage, что значит «очищать») – это процесс очистки драгоценных металлов от примесей в промышленных масштабах.

Миссия бренда:
Оставаться лучшими на рынке переработки автомобильных катализаторов и других вторичных ресурсов, дарить им новую жизнь, делать Мир чище и безопаснее!

Мы создали и поддерживаем в коллективе атмосферу, в которой каждый сотрудник чувствует себя комфортно, открыто выражает свои мысли и идеи, а также доверяет коллегам. У нас очень дружный и сплочённый коллектив - как одна большая семья! Присоединяйся к нашей команде профессионалов и стань частью нашей большой семьи Autokat Recycle!

Условия:

• Работа в крупной федеральной компании (лидер в своём сегменте);
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Стабильная заработная плата (никогда не задерживаем, выплаты 2 раза в месяц) + KPI;
• График работы: 5/2, 8-ми часовой, гибрид (офис + выезды);
• Помощь с адаптацией: обучение, стажировка (наши прекрасные специалисты всегда готовы поделиться своим опытом и знаниями, а также помогут и подскажут ответ на любой интересующий Вас вопрос);
• Новогодние подарки детям;

• Корпоративная мобильная связь + ноутбук;

• Оклад 110 000 руб. + премии за выполнение KPI + % (размер зависит от оборота/маржи), условия готовы обсуждать с успешным кандидатом.

Обязанности:

• Выполнение плановых показателей по закупке на вверенной территории (увеличение активной клиентской базы, расширение присутствия компании в рамках закрепленной территории, развитие и внедрение стратегий закупок, направленных на привлечение клиентов);

• Подготовка прогнозов, проектов перспективных и текущих планов закупок продукции, проведение маркетинговых исследований по изучению спроса на закупаемую продукцию, перспектив развития рынков закупа;

• Приемка готовой продукции, рациональное хранение и подготовка к отправке, определение потребности в транспортных средствах, механизированных погрузочных средствах, таре и рабочей силе для отгрузки готовой продукции;

• Соблюдать стандарты подразделения компании по организации хранения, сбыта и транспортировки готовой продукции, а также мероприятий по совершенствованию, форм доставки продукции, сокращению транспортных затрат, снижению сверхнормативных остатков готовой продукции и ускорению сбытовых операций;

• Принимать меры по обеспечению своевременного поступления средств на закуп продукции;

• Следовать правилам кассовой дисциплины на вверенном филиале компании, выполнения заказов, договоренностей и остатков готовой продукции;

• Обеспечивать сохранности товара и материальных ценностей на производственных площадках компании, а также до момента отправки конечному потребителю;

• Своевременно оформлять сбытовую документацию, составлять предусмотренную отчетности по продаже (сбыту, поставкам), о выполнении плана закупок продукции;

• Своевременно заключать хозяйственные договоры филиалом компании, оформлять первичные документы, вести установленную отчетность, в случае необходимости оказывать помощь в обработке поступившего сырья, в том числе участвовать в фактической работе по переработке сырья;

• Осуществлять постоянный мониторинг конкурентной среды, на постоянной основе контактировать с клиентами компании, осуществлять непрерывный мониторинг активности клиентов;

• Участие в процедуре подбора персонала для филиала, поддержание мотивации персонала и другие поручения руководства;

• Подготовка отчетов.

Требования:

• Опыт активных продаж;

• Опыт управления командой от 3 человек (выездные, торговые, логистика, работы с полевыми сотрудниками, желательно — Волгоград или ЮФО/ПФО);

• Коммерческий опыт в B2B-сфере (закупки, оптовые продажи, логистика);

• Навыки построения и оптимизации процессов (учёт, отчётность, контроль);

• Приветствуется опыт в сфере лома, вторсырья, металлов, переработки или логистики, участие в запуске производственных площадок;

• Способность быстро обучаться и адаптироваться к изменениям, ответственность, организованность и внимание к деталям.