Просмотр вакансии

Группа компаний Baden Family объединяет разнообразные направления бизнеса: девелопмент, управление и развитие термальных курортов «Баден-Баден» и благотворительный фонд «Баден детям».

Мы ищем инициативного и креативного Ведущего специалиста по HR-бренду, который станет ключевым игроком в формировании и развитии имиджа нашей компании как работодателя.

Обязанности:

• Разработка и реализация стратегии HR-брендинга, продвижение бренда работодателя: анализ эффективности HR-брендинга и управление репутацией.

• Создание и управление контентом, организация мероприятий для сотрудников.

• Организация и участие в карьерных мероприятиях (ярмарки вакансий, дни открытых дверей, вебинары), установление партнерств с университетами и профессиональными сообществами для привлечения талантов.

• Разработка программ по повышению вовлеченности сотрудников и укреплению корпоративной культуры.

Требования:

• Высшее образование в области HR, маркетинга, PR или смежных областях.

• Опыт работы в HR, PR или маркетинге не менее 3-5 лет, предпочтительно в сфере HR-брендинга.

• Глубокое понимание современных инструментов и методов HR-брендинга.

• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

• Креативность, способность генерировать новые идеи и нестандартные решения.

• Умение работать с аналитическими инструментами для оценки эффективности.

Мы предлагаем:

• Стабильный график работы 5/2 (пн.-пт.) с комфортным началом рабочего дня.
• Официальное оформление в штат, удобный формат работы: офис или гибрид.
• Конкурентную заработную плату, соответствующую вашему опыту.
• Компенсация внешнего обучения, насыщенная корпоративная жизнь.
• Реальные возможности для профессионального развития и карьерного роста.
• Программу лояльности для сотрудников, включающую ДМС.

Мы ждем вас в нашей команде!