Просмотр вакансии

Мы — технологическая компания с юридическим фокусом. Работаем с частными клиентами (B2C) на американском рынке.
У нас уже есть выстроенный поток обращений, узнаваемый продукт и амбиции кратного роста.
Команда — гибридная: юристы, маркетологи, продавцы, ассистенты, разработчики.
Нам нужен системный руководитель отдела продаж, который не просто управляет — а собирает работу отдела в единую, живую и работающую структуру.

ВАЖНО рабочий график, пересекающийся с часовыми поясами США (в приоритете кандидаты готовые работать во второй половине дня по МСК (разница 10 часов)

Что предлагаем:

• Удалённый формат работы в международной команде

• График: 5/2, с 9:00 до 18:00 по Калифорнийскому времени (PST)

• Заработная плата от 150 000 + ежемесячные бонусы по результатам

• Гибкая система — ты можешь влиять на процессы, а не просто встраиваться

• Быстрые решения: без сложных цепочек согласования

• Доступ ко всем инструментам: АМО CRM, Notion, Zoom, Google Workspace

• Регулярные стратегические сессии с основателем проекта

Ваши задачи:

• Управление смешанной командой: продавцы, ассистенты, кураторы

• Контроль и развитие воронки в АМО CRM — от первого касания до оплаты

• Повышение конверсии и сокращение сроков обработки заявок

• Настройка регламентов, контрольных точек, ежедневных ритуалов

• Разбор звонков, выявление узких мест, внедрение изменений

• Адаптация скриптов под разные категории B2C-клиентов

• Коммуникация с другими отделами: юристы, маркетинг, разработка

• Подбор и адаптация новых сотрудников под задачи команды

• Еженедельный анализ эффективности и предложение улучшений

Ты нам подходишь, если:

• У тебя есть опыт управления командами в продажах B2C или смешанных форматах

• Ты глубоко работаешь в АМО CRM — фильтры, отчёты, автозадачи, аналитика

• Умеешь работать с людьми — видишь сильные стороны, умеешь усиливать, корректировать, вдохновлять

• У тебя есть опыт продаж услуг (юридических, медицинских, образовательных и др.)

• Ты не боишься англоязычных звонков и переписок (Intermediate и выше)

• Тебя отличает высокая личная ответственность, гибкость и скорость мышления

• Ты умеешь выстроить отдел “под ключ” — с понятными ролями, зонами ответственности и результатом

Мы ищем не просто управленца — мы ищем архитектора команды.
Человека, который умеет держать фокус на цели, не теряя деталей.
Если ты хочешь не просто “работать” — а создавать систему, которая работает — напиши нам.

Ждем отклик. Важно обязательно укажи уровень знания английского языка