Просмотр вакансии

Обязанности:

- Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, перемещение, трудовые и социальные отпуска и т.д.)

- Оформление, ведение и актуализация личных дел сотрудников

- Учет, заполнение и хранение трудовых книжек

- Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, оформление характеристик.

- Подача документов в министерство здравоохранение

- Составление графика трудовых отпусков и контроль за его исполнением

- Обработка табелей и графиков учета рабочего времени

- Разработка локальных правовых актов

- Ведение воинского учета.

- Ведение персонифицированного учета (ПУ-1,ПУ-2)

- Подготовка документов для оформления пенсий

- Регистрация входящей (исходящей) корреспонденции, отправка почты

- среднее-специальное или высшее образование (желательно юридическое)

- знание трудового законодательства и владение кадровым делопроизводством на высоком уровне

- успешный опыт работы специалистом по кадрам от 3-х лет

- желательно знание 1С 8.3 (ЗУП)

- навыки эффективного взаимодействия с людьми, исполнительность, ответственность, умение эффективно работать режиме многозадачности, стрессоустойчивость

своевременная выплата заработной платы

комфортные условия труда

молодой дружный коллектив

график работы: 5/2, с 08:45 до 17:15

* Вакансия на перспективу