Просмотр вакансии

Специалист по кадровому делопроизводству

Мы — новый завод по производству картофельного крахмала и сейчас формируем основную команду профессионалов. Присоединяйтесь к нам и станьте частью стратегически значимого проекта региона!

Обязанности:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства.
• Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством.
• Ведение и учет трудовых книжек, личных дел сотрудников.
• Оформление договоров ГПХ и расчет вознаграждений для физлиц на ГПД.
• Подготовка и сдача кадровой отчетности (ЕФС-1, П-4 (НЗ), отчет по квотированию рабочих мест для инвалидов).
• Участие в разработке и внедрении кадровых политик и процедур, разработке и обновлении ЛНА, приказов, инструкций.
• Подготовка информации для внутренней ежемесячной отчетности.
• Воинский учет.
• Участие в разработке программ внутреннего обучения сотрудников предприятия.
• Организация поздравлений сотрудников с днем рождения.
• Участие в подготовке тренингов и корпоративных мероприятий.

Требования:

• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года.
• Среднее профессиональное образование/ неполное высшее/ высшее образование.
• Знание трудового законодательства.
• Знание программ ЗУП 3.1, СБИС, Контур (Экстерн, Диадок).
• Умение работать с большим объемом информации и документами.
• Ответственность и внимательность к деталям.
• Отличные коммуникативные навыки и креативный подход к решению задач.

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, "белая" зарплата.
• Полная занятость с графиком работы 5/2 с 8 до 17 ч.
• Место работы: с.Боринское Липецкого района.
• Корпоративный транспорт из Липецка;
• Корпоративное питание.
• ДМС (включая стоматологию и вызов врача на дом).
• Размер заработной платы обсуждается индивидуально на собеседовании.
• Возможность профессионального роста и развития.
• Работа в команде профессионалов на новом современном заводе.