Просмотр вакансии

Рекрутер в ABC Co. - тот, кто помогает формировать сильные команды.

Обязанности:

Проведение полного цикла подбора персонала для сегмента HoReCa:Разрабатывать и публиковать вакансии в фирменном TOV, своевременно обновлять ихИскать и подбирать сотрудников, составляя профиль идеального кандидатаРаботать с резюме, проводить интервью, формировать кадровый резерв

• Коммуникация с другими отделами:согласование требований и потребности с руководителямикоординирование продвижение вакансий с маркетингомвзаимодействие с бухгалтерией по зарплатным ожиданиям и бюджету
• Ведение аналитики и отчетности по подбору
• Требования:

Опыт работы в подборе персонала от 1,5 лет в сегменте HoReCa.

• Уверенные навыки работы с разными платформами поиска.
• Развитые коммуникативные навыки, грамотная письменная и устная речь.
• Способность быстро адаптироваться к изменениям и работать в динамичной среде.
• Готовность к разъездному характеру работы.
• Системное мышление, организованность и ориентация на результат
• Условия и преимущества:

Гибкий график: 5 рабочих дней в неделю по 8–10 часов

• Разъездная работа: комфортный офис + кофейни в топовых локациях Москвы
• Бесплатное питание по меню
• Фиксированный оклад 100 000 + прозрачная система KPI — твой доход зависит от результата
• Возможность профессионального роста и развития в международной компании.
• Работа в дружной и поддерживающей команде.
• Конкурентоспособная заработная плата и бонусы по результатам работы.