Просмотр вакансии

Для участия в отборе на должность обязательно заполните анкету, которую вы найдете после оставленного отклика в чате hh.ru

О компании:
Компания «СПАРТ» обеспечивает золотодобывающие предприятия качественными запчастями для спецтехники. Мы уделяем особое внимание поставкам комплектующих для импортной техники и все наши усилия направлены на обеспечение надежности и профессионализма поставок. Сейчас мы ищем активного и ответственного менеджера по закупкам, который действительно хочет работать, увеличивать производительность и приносить результаты.

Если вы рассчитываете просто получать деньги, прилагая в работе минимальные усилия – к сожалению, эта вакансия не для вас. Наша компания ищет тех, кто действительно заинтересован в своей работе и готов расти как в профессиональном плане, так и в уровне заработка и карьере, чтобы добиться успеха вместе с нами!

Что мы предлагаем:

• Доход в среднем от 50 000 до 100 000 рублей. Потолка нет.
• Удалённый формат работы с графиком Пн-Пт, 10:00–18:00 по Владивостокскому времени (часовой пояс +7 к МСК). (не подработка, другой график не предусмотрен)
• Система адаптации и обучения позволит легко и быстро влиться в работу.
• Повышение уровня квалификации, обучение и профессиональный рост.
• Рост дохода вместе с ростом компании.
• Современные инструменты, которые сопровождают работу.
• Дружный коллектив и поддержка на каждом этапе.

Обязанности:

— Поиск и закупка необходимых товаров по заданным параметрам.
— Ведение переговоров и поиск выгодных условий у поставщиков.
— Планирование и контроль сроков поставок.
— Взаимодействие с отделами компании для своевременного выполнения заказов.

Качества:

• Организованность и ответственность.
• Желание работать и добиваться результата.
• Пунктуальность и внимание к деталям.
• Готовность учиться и совершенствоваться в переговорах.

Почему выбирают нас?
За последний год мы выросли более, чем в 4 раза и продолжаем расти. Мы предлагаем условия работы с перспективой роста дохода, поддержку и все возможности для вашего профессионального развития.

Как подать заявку:
Заполните анкету по ссылке. Кандидаты, прошедшие этот этап, будут приглашены на дальнейшее взаимодействие в виде обучения и тестирования.

Если вы хотите стать частью нашей профессиональной команды и готовы работать на результат, будем рады видеть вас в наших рядах!