Просмотр вакансии

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация и развитие корпоративных сообществ;
• Информационное наполнение существующих и создаваемых каналов внутренних коммуникаций (новостные рассылки, опросы, сайт, встречи с сотрудниками и пр.);
• Планирование и проведение мероприятий по развитию корпоративной культуры и трансляции ценностей внутри компании: командообразующие мероприятия для сотрудников, встречи с руководителями, конференции;
• Формирование предложений в области повышения лояльности сотрудников, подготовка и проведение опросов, обработка результатов;
• Разработка программ признания и поощрения участия сотрудников в мероприятиях по продвижению бренда компании;
• Ведение корпоративного дайджеста;
• Участие в иных HR проектах.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Высшее образование в области PR, маркетинга, журналистики, медиакоммуникаций;
• Релевантный background, с опытом работы не менее 1 года;
• Высокие навыки и компетенции в области построения и сопровождения процесса по внутренним коммуникациям;
• Отличные коммуникативные навыки, самостоятельность, креативность и инициативность
• Опыт проведения массовых мероприятий;
• Навыки копирайтинга, написания текстов в различных жанрах;
• Опыт работы в компаниях с развитой корпоративной культурой и наличием развитой системы внутренних коммуникаций;
• Навыки работы с графическими редакторами будут преимуществом.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Обучение за счет компании (посещение конференций, курсов, помощь в написании статей на Хабр и т.д.);
• Вертикальное и горизонтальное развитие: регулярные тренинги, вебинары, митапы;
• Забота о вашем здоровье: ДМС с первого месяца работы, куда входит стоматология;
• Прозрачный доход: оклад (по итогам интервью) + ежеквартальные премии по результатам KPI;
• Работа в офисе 5/2 (м. Теплый Стан);
• Дополнительные бонусы от Россельхозбанка для сотрудников группы компаний (Скидки на спортзалы, рестораны, маркетплейсы и т.д.).