Просмотр вакансии

Ведение кадрового документаоборота по учету и движению персонала;

Подготовка документов по персоналу в государственные органы;

Подготовка уведомлений, отчетной, статистической и аналитической информации по персоналу;

Подготовка информации о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещающим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации;

Сбор и проверка личных документов работников;

Консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений;

Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с конкретным работником;

Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работника;

Выдача работнику документов о его трудовой деятельности;

Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации;

Ведение учета, предусмотренного трудовым законодательством Российской Федерации;

Работа в корпоративных и внешних информационных системах и использование цифровых сервисов, выполняющих функции ведения документации по движению и учету персонала.