Просмотр вакансии

Мы находимся в поиске продакт-менеджера, который займется автоматизацией внутренних процессов. Вы будете связующим звеном между бизнес-командами и разработкой, помогая превращать рутинные задачи в эффективные цифровые решения.

Вам предстоит:

• Проводить аудит текущих бизнес-процессов, выявлять «узкие места», потери времени и неэффективные ручные операции;
• Формулировать и приоритизировать гипотезы по оптимизации, готовить конкретные предложения по автоматизации;
• Совместно с внутренними заказчиками собирать и структурировать требования к автоматизации;
• Проектировать будущие процессы «as is -> to be», описывать сценарии работы сотрудников с новыми инструментами;
• Определять требования к интеграции между внутренними системами;
• Участвовать в планировании релизов, контролировать разработку и внедрение решений, сопровождать изменения до стабильной работы;
• Оценивать эффект от автоматизации (время, стоимость, ошибки, удовлетворенность сотрудников) и искать новые точки роста.

Вы нам подходите, если:

• Успешно автоматизировали внутренние процессы (например, документооборот, согласования, отчетность, взаимодействие отделов) — от идеи до релиза;
• Умеете разбирать процесс на шаги, находить причины простоев и переформулировать их в задачи для разработки;
• Знаете, как работать с API и интеграциями: можете объяснить разработчикам, какие данные и как нужно передавать между системами, описать логику обмена;
• Понимаете жизненный цикл продуктов и релизов, умеете управлять бэклогом автоматизации, согласовывать сроки с командами;
• Коммуникабельны и настойчивы: способны донести ценность автоматизации до коллег, собрать обратную связь и настоять на изменениях, если они нужны.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в рекламных/маркетинговых агентствах (понимание специфики внутренних процессов).