Просмотр вакансии

SHAH POLAN - крупный кросс-секторный холдинг в Узбекистане, в которые входят более 30 дочерних предприятий.

Компания активно развивается и готова пригласить в команду кандидата на позицию управляющего проектами холдинга.

Местоположение: Ташкент, Мирзу Улугбекский район.

Заработная плата: договорная (при беседы)

Основная задача: Управляет проектами.

Прямое подчинение собственнику бизнеса. Вы будете единолично отвечать за все проекты компаний: от ежедневного контроля денежных потоков до стратегического финансового планирования и подготовки компании к возможному привлечению инвестиций или выходу на более высокий уровень.

Общие функции руководителя проекта

Несмотря на разную специфику проектов, основные функции у менеджеров одинаковые. При реализации проекта роль руководителя заключается в следующем.

Контролирует эффективное с точки зрения денег и времени выполнение проекта, а если что-то идет не так — принимает решение, как это исправить или согласовывает новые сроки и бюджет.

Следит за соблюдением интересов заказчика.

Принимает решение сколько человек нужно в команду и нанимает персонал самостоятельно или вместе с HR компании.

Организует работу команды: решает, как вести документооборот, как коммуницировать внутри команды и с заказчиком.

Разбивает проект на этапы и составляет график.

Устанавливает требования качества и контролирует их соблюдение.

Составляет отчеты о ходе и завершении проекта руководителю компании.

Общие функции руководителя проекта

Несмотря на разную специфику проектов, основные функции у менеджеров одинаковые. При реализации проекта роль руководителя заключается в следующем.

Контролирует эффективное с точки зрения денег и времени выполнение проекта, а если что-то идет не так — принимает решение, как это исправить или согласовывает новые сроки и бюджет.

Следит за соблюдением интересов заказчика.

Принимает решение сколько человек нужно в команду и нанимает персонал самостоятельно или вместе с HR компании.

Организует работу команды: решает, как вести документооборот, как коммуницировать внутри команды и с заказчиком.

Разбивает проект на этапы и составляет график.

Устанавливает требования качества и контролирует их соблюдение.

Составляет отчеты о ходе и завершении проекта руководителю компании.

Требования к кандидату.

1. Работы на ПК (пакет MS Office, Internet).

2. Образование: высшее экономическое.

3. Специальное обучение, допуски: знание MS Project или MS Central.

4. Опыт работы: на руководящей должности не менее трех лет.

5. Профессиональные знания.

6. Знание языка (русский, английский, китайский).

7. Управление временем.

8. Навыки ведения переговоров.

9. Принципы обработки информации.

10. Стандарты и методологии проектного подхода.

11. Менеджмент.