Просмотр вакансии

Чем предстоит заниматься

Управление Sales-функцией

• Управлять и развивать Sales-команду;

• Формировать KPI, управлять performance и улучшать sales-процессы;

• Развивать scalable outbound и partnership-driven sales strategy;

• Наставлять команду и участвовать в сложных переговорах.

Business Development & Partnerships

• Представлять компанию на международных конференциях и индустриальных мероприятиях;

• Развивать отношения с платформами, агентствами и стратегическими партнерами;

• Расширять сеть контактов компании на международных рынках;

• Искать новые возможности для роста бизнеса.

Strategic Sales

• Лично вести стратегические переговоры и ключевые сделки;

• Развивать отношения с партнерами и клиентами;

• Драйвить долгосрочный рост revenue и развитие партнерств;

• Анализировать sales funnel, находить bottlenecks и точки роста.

Кросс-функциональная работа

• Работать в связке с Product и Marketing командами;

• Трансформировать market и client feedback в коммерческие возможности;

• Синхронизировать sales initiatives со стратегией роста компании.

Что для нас важно

• 3–5+ лет опыта руководства в B2B sales или business development;

• Опыт в SaaS, Telecom, CPaaS, iGaming, MarTech или смежных digital-индустриях;

• Опыт управления Sales-командами;

• Сильные навыки переговоров, networking и relationship management;

• Опыт построения outbound sales и partnership channels;

• Опыт работы с международными клиентами и рынками;

• Английский язык — Upper-Intermediate и выше;

• Уверенное владение CRM и аналитикой (HubSpot, Salesforce, AmoCRM и др.).

Будет плюсом

• Опыт продаж infrastructure или performance-driven B2B-продуктов;

• Собственная сеть контактов в iGaming, fintech.

Что мы предлагаем

• Официальное трудоустройство на Кипре с поддержкой релокации и рабочей визы;

• 21 рабочий день оплачиваемого отпуска;

• Международную среду и прямое влияние на рост компании;

• Быстрое принятие решений и минимум бюрократии;

• Современные инструменты и сильную команду.