Просмотр вакансии

Мы - молодая развивающаяся компания, устоявшаяся на рынке. Работаем более чем в 500 городах России, в сфере доставки стройматериалов.

Ищем начинающих/состоявшихся специалистов, которые будут хотеть зарабатывать большие деньги. Опыт в логистики не важен. Всему научим.

Предоставляем готовую базу горячих клиентов, большой поток лидов.

НИКАКИХ ХОЛОДНЫХ ЗВОНКОВ. Люди сами звонят нам с целью заказать наши услуги. Мы не навязываем им себя.

Обязанности:

1) Принимать входящие звонки от горячих клиентов
2) Проводить клиента по воронке продаж
3) Передавать заказ водителю
4) Контролировать доставку и оплату.

Пример:

Поступает звонок из города, условно г. Тамбов. клиенту необходимо доставить 40 тонн щебня.

- Обозначаем цену. Если цена устраивает, уточняем точный адрес доставки и передаем заказ водителю. Далее принимаем следующий звонок, цикл сделки одинаковый.

- Заработная плата складывается из процента от продаж (35,5% от прибыли, которую получили с заказа). Чем больше продали - тем больше заработали, всё просто.

Требования:

1) Знание ПК на уровне пользователя

Условия:

1) График: 8 выходных в месяц, которые выбирайте самостоятельно. (мы работаем каждый день, поэтому постоянные выходные только по субботам и воскресеньям не получатся, нужно будет комбинировать с будними днями, сотрудники просто чередуют)
2) Рабочие часы также на выбор 7:00-16:00, 8:00-17:00, 9:00-18:00, 10:00-19:00, 11:00-20:00. 12.00-21:00
3) Отдельная подготовленная обеденная зона, бесплатный кофе/чай
5) Карьерный рост.

Оплата:
35,5% от прибыли со сделок
Средний сотрудник зарабатывает 50.000 - 80.000, опытный 80.000-100.000, топовые - от 150.000.

ОКЛАД мы предоставляем в первый месяц (30000 в качестве подушки безопасности), на случай если адаптация у сотрудника происходит долго и по какой-то причине он не смог заработать нормальные деньги, в качестве подушки безопасности. На практике многие в первый месяц уже зарабатывали 60-85 тыс.

Мы заинтересованы чтобы сотрудник зарабатывал хотя бы 80-100 тыс, так как от этого зависит прибыль компании. Те кто хочет прийти, посидеть на окладе, не зарабатывая ни себе лично, ни компании - нам не интересны. Для ускоренного выхода на нормальные цифры за вами закрепляется наставник.