Просмотр вакансии

ГК Pilipchuk Group ищет в свою команду специалиста по BTL-активациям и корпоративным коммуникациям.

Чем предстоит заниматься:

Организовывать и сопровождать BTL-активации (below-the-line): клиентские встречи, промо-акции, раздачи мерча, участие в локальных событиях, open house дни;

Участвовать в реализации кросс-маркетинговых инициатив между направлениями компании и с внешними партнёрами (например, совместные акции с кафе, автомагазинами, логистическими точками);

Подготавливать и координировать выпуск сувенирной продукции и фирменного мерча — от идеи до поставки;

Генерировать и поддерживать инфоповоды для публикаций в соцсетях, СМИ и локальных сообществах;

Вести документирование и отчётность по всем активностям:
— фото/видео материалы мероприятий;
— чек-листы и брифы;
— обратная связь от участников и партнёров;
— учёт расходов и бюджета;

Собирать и анализировать простую статистику: количество участников, охват публикаций, выдача мерча, количество лидов/звонков после акции;

Обновлять внутреннюю базу знаний: шаблоны, контакты поставщиков, примеры удачных кейсов;

Работать в команде с дизайнером, бренд-менеджером и SMM-специалистом.

Мы ожидаем, что Вы:

Ответственны, внимательны к деталям и умеете соблюдать сроки;

Имеете базовые навыки работы с офисными программами (Excel, Google Таблицы — на уровне таблиц и простых формул);

Готовы учиться и развиваться в сфере маркетинга, брендинга и офлайн-коммуникаций;

Интересуетесь, как работают реальные маркетинговые активности «в поле» не только в соцсетях;

Умеете общаться с людьми и договариваться (в том числе с подрядчиками и партнёрами).

Важны инициативность, желание расти и системное мышление.

Что мы предлагаем:

Работу в стабильной компании с разнообразными направлениями бизнеса;

Возможность участвовать в реальных BTL- и кросс-маркетинговых проектах с первого дня;

Поддержку опытной команды маркетинга и брендинга;

Гибкий график и адекватное руководство;

Официальное трудоустройство по ТК РФ.

Как откликнуться? Напишите нам кратко:
— Почему вам интересна эта вакансия;
— Есть ли у вас опыт (даже неформальный — студенческие мероприятия, волонтёрство, личные проекты);
— Приложите примеры работ, если есть (фото, презентации, идеи — любые материалы приветствуются).