Просмотр вакансии

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Формирование и ведение штатного расписания Общества в ИС «1С: ЗУП»;
• Формирование и ведение управленческого штатного расписания Общества;
• Экспертиза материалов, полученных от самостоятельных структурных подразделений, для проведения организационных изменений в Обществе;
• Подготовка регулярной отчетности по штатному расписанию;
• Подготовка приказов по штатному расписанию и соответствующих к нему документов;
• Участие в проектах по автоматизации текущих процессов;
• Обработка запросов от структурных подразделений по внесению изменений в штатное расписание;
• Операционная деятельность по организационным изменениям.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Высшее образование (финансовое/экономическое/управление персоналом);
• Опыт работы по ведению штатного расписания;
• Опыт работы в системе 1С;
• Уровень владения Excel - продвинутый: ВПР, ГПР, сводные таблицы, условное форматирование;
• Знание трудового законодательства РФ, иных НПА, методических материалов, в части вопросов оплаты труда;
• Умение анализировать данные; проводить исследование по должностям;
• Владение методами анализа количественных и качественных показателей;
• Грамотная устная и письменная речь.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Обучение за счет компании (посещение конференций, курсов, помощь в написании статей на Хабр и т.д.);
• Вертикальное и горизонтальное развитие: регулярные тренинги, вебинары, митапы;
• Забота о вашем здоровье: ДМС с первого месяца работы, куда входит стоматология;
• Прозрачный доход: оклад (по итогам интервью) + ежеквартальные премии по результатам KPI;
• Работа в офисе 5/2 (м. Теплый Стан);
• Дополнительные бонусы от Россельхозбанка для сотрудников группы компаний (Скидки на спортзалы, рестораны, маркетплейсы и т.д.).