Город: Семей
Зарплата:
от 300000
KZT
Занятость: Полная, 5/2
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
- Полный цикл подбора персонала: размещение вакансий, поиск кандидатов, проведение интервью;
- Организация и сопровождение процесса адаптации новых сотрудников;
- Ведение кадрового документооборота и личных дел сотрудников;
- Мониторинг рынка труда и анализ заработных плат;
- Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора персонала;
- Формирование кадрового резерва;
- Подготовка отчетности по HR-показателям;
- Оформление виз для иностранных работников.
- Высшее образование (управление персоналом, психология, менеджмент или смежные специальности);
- Опыт работы HR-менеджером или рекрутером от 1 года;
- Знание современных методов поиска и оценки персонала;
- Навыки проведения интервью и оценки кандидатов;
- Знание кадрового делопроизводства в соответствии с Трудовым законодательством РК;
- Уверенный пользователь ПК (MS Office, HR-платформы);
- Грамотная устная и письменная речь;
- Ответственность, коммуникабельность, организованность.
- Официальное трудоустройство;
- Стабильная заработная плата;
- График работы 5/2;
- Возможности профессионального развития и карьерного роста.
Похожие вакансии