Просмотр вакансии

Мы ищем энергичного и результативного руководителя, который возьмёт на себя стратегическое развитие нашей розничной сети. На данный момент в компании действует один супермаркет в Архангельске (на этапе стабилизации), и мы планируем масштабное расширение — открытие новых филиалов в других городах.

Чем предстоит заниматься:

Работа разъездного характера(командировки или релокация в Архангельск)!

1. Стабилизация и вывод действующего магазина в плюс (Архангельск):
   • провести комплексный аудит текущего состояния магазина (продажи, логистика, закупки, персонал, клиентский сервис);
   • выявить ключевые причины убыточности и разработать план мер по их устранению;
   • оптимизировать операционные процессы и снизить издержки;
   • повысить эффективность работы персонала, внедрить стандарты обслуживания;
   • реализовать маркетинговые и промо-мероприятия для увеличения трафика и среднего чека;
   • достичь плановых показателей по выручке и рентабельности в установленные сроки.
2. Развитие розничной сети и открытие новых магазинов:
   • разработать стратегию развития розничной сети (выбор локаций, форматов магазинов, ассортиментной политики);
   • организовать поиск и оценку потенциальных площадок для открытия новых супермаркетов;
   • курировать процесс открытия новых магазинов «под ключ» (от подбора помещения до запуска продаж);
   • сформировать и внедрить единые стандарты работы для всех филиалов сети.
3. Управление розничной командой:
   • выстроить эффективную структуру управления розницей;
   • подобрать и обучить региональных менеджеров по рознице для новых филиалов;
   • координировать и контролировать работу менеджеров по рознице на филиалах;
   • внедрить систему KPI и мотивации для персонала филиалов;
   • регулярно анализировать показатели работы магазинов (выручка, маржинальность, конверсия, средний чек) и принимать меры по их улучшению.

Что мы ждём от кандидата

• опыт работы на руководящих позициях в розничной торговле (FMCG) от 3 лет, желательно в сетевых супермаркетах;
• успешный опыт вывода убыточных торговых точек в прибыль;
• опыт запуска новых магазинов и управления сетью филиалов;
• понимание принципов мерчандайзинга, ценообразования, управления ассортиментом и запасами;
• навыки финансового планирования и бюджетирования, умение работать с отчётностью;
• знание законодательства в сфере розничной торговли и защиты прав потребителей;
• сильные лидерские качества, умение мотивировать и развивать команду;
• аналитический склад ума, ориентация на результат, инициативность;
• готовность к командировкам (в т.ч. на этапе запуска новых магазинов).

Мы предлагаем:

• интересную и амбициозную задачу — построить розничную сеть с нуля;
• возможность реализовать собственные идеи и стратегии развития;
• конкурентную заработную плату.

Если вы готовы взять на себя ответственность за развитие розничной сети и добиться выдающихся результатов, мы будем рады познакомиться с вами!