Просмотр вакансии

Обязанности:

• Планировать и контролировать проектный бюджет;

• Лидировать полный цикл реализации крупных ИТ проектов в области R&D / Production: от проработки идей, проведения работ по поиску подходящей системы на рынке, реализации до поддержки изменений реализованных проектов;

• Возглавлять ИТ команду, включающую сотрудников подрядчиков и внутренние команды компании, такие как: Enterprise architecture, интеграция, разработка, безопасность, поддержка;

• Взаимодействовать с ИТ поставщиками услуг, оборудования и сервисов для осуществления корректного эффективного документооборота;

• Применять технические и функциональные знания для реализации решений, которые соответствуют корпоративным ИТ стандартам;

• Вести всю проектную документацию по стандартным процедурам компании;

• Анализировать влияние решения на бизнес и смежные системы, взаимодействовать со смежными проектными командами;

• Составлять реестр рисков и проблем проекта, управлять ими;

• Своевременно информировать ключевых заказчиков о ходе проекта, рисках и проблемах;

• Привлекать к деловому партнерству старших менеджеров, а также директоров бизнес-подразделений для обеспечения успешной реализации проекта.

Требования:

• Опыт ведения крупных IТ проектов от 3-х лет;
• Желателен опыт работы с большими кросс-функциональными командами в области производства / R&D.
• Плюсом будет знание рынка IT-решений для этих направлений бизнеса (MES / SCADA / лабораторные системы в частности).

Специальные навыки и знания:

• Знание и владение стандартами и теорией проектного управления;
• Знание методологий разработки ПО (Waterfall, Agile);
• Навыки планирования и ведения бюджета крупных проектов;
• Понимание процессов жизненного цикла разработки;
• Опыт работы с распределенными и гибридными командами;
• Навыки выстраивания работ с подрядчиками;
• Опыт работы с заказчиками, включая ведение переговоров со старшими менеджерами;
• Умение выстраивать работу в команде, определять необходимые ресурсы и управлять ими;
• Навыки презентации статуса проекта, рисков, бюджета и его результатов;
• Нацеленность на результат;
• Способность быстро адаптироваться к изменениям.

Мы предлагаем:

• Удаленный формат работы с редкими выездами в офис в Москве;
• Оформление по ТК РФ;
• Конкурентный уровень дохода;
• Возможность развития в рамках крупнейшей FMCG-компании