Просмотр вакансии

Северная Компания - динамично развивающееся производственное предприятие в сфере теплоэнергетики. Мы реализуем комплексные проекты: от проектирования и строительства котельных, газопроводов и теплосетей до производства котельного и газового оборудования. В основе нашей работы — технологичность, надежность решений и ответственность перед заказчиком.

В связи с ростом объема проектов и расширением команды мы ищем Руководителя коммерческого отдела.

Задачи:

• Управление полным циклом продаж: от поиска и привлечения клиентов до заключения и сопровождения сделок.
• Анализ рынка, конкурентной среды и ценовых показателей с целью обеспечения и повышения конкурентоспособности Компании.
• Организация и контроль работы коммерческого блока (поиск, обработка и сопровождение сделок).
• Планирование продаж и выполнение ключевых финансовых показателей.
• Управление рисками на всех этапах сделки.
• Подготовка отчетности и аналитики для принятия управленческих решений.

Мы ожидаем:

• Системное мышление и опыт управления коммерческими процессами.
• Понимание B2B-рынка, желательно в сфере строительства, энергетики или промышленного оборудования.
• Навыки анализа, планирования и достижения финансовых показателей.
• Ориентацию на результат и ответственность за принятые решения.

Мы предлагаем:

• Работу в крупной, стабильной и развивающейся Компании. Мы на рынке более 25 лет.
• Официальное трудоустройство с полным социальным пакетом.
• Конкурентоспособную заработную плату, полностью "белую".
• График работы: 5/2 (пн.-пт.) с 09.00 до 18.00, 1 час — перерыв на обед.
• Профессиональное обучение и возможность карьерного роста.
• Дружный коллектив и удобное местоположение офиса - 10 минут от ст. метро Девяткино, новый просторный БЦ, отвечающий всем современным требованиям.

• Заработная плата состоит из окладной части и переменной части. Обсуждается на собеседовании. Выплаты без задержек (просьба в сопроводительном письме указывать ожидаемый уровень заработной платы).

Социальные программы:

• Телемедицина, возможность заботиться о своем здоровье в любое время суток.
• Страхование жизни от несчастных случаев.
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.
• Праздничные подарки сотрудникам и их детям, приуроченные к особым датам и юбилеям.