Просмотр вакансии

Присоединяйтесь к команде VVP Group:

• В Рейтинге лучших работодателей Forbes — 2024 и 2025 года в группе "золото",*
• ТОП-30** за 2025 год в Рейтинге работодателей HeadHunter,
• Группа I*** рейтинга работодателей РБК 2025,
• ТОП-10*** среди крупнейших дистрибьюторских компаний России,
• 30+ лет опыта,
• 1000+ активных и мотивиро­ванных сотрудников,
• Средний стаж работы сотрудников - более 5 лет,
• Официальное оформление,
• Карьерный рост и обучение,
• Скидки на продукцию сотрудникам компании.

Что нужно будет делать

• Участвовать в проектировании целевой архитектуры бизнес-систем компании: процессы, данные, роли, интеграции, цифровые продукты и ключевые бизнес-сущности.
• Помогать бизнес-направлениям переводить стратегические задачи в понятную архитектуру решений: какие процессы нужны, какие системы задействованы, какие данные используются, где нужны интеграции.

• Формировать и поддерживать карту бизнес-систем, процессов и ключевых доменных сущностей компании.

• Участвовать в проектировании внутренних цифровых продуктов: порталы, dashboards, workflow-системы, инструменты для управления инициативами, клиентами, вендорами, товарами, складом, финансами и аналитикой.

• Описывать целевые бизнес-процессы и взаимодействие между системами: ERP, BI, CRM, WMS, MDM, порталы, интеграционный слой и внешние сервисы.

• Помогать выявлять дублирование функций, данных и справочников в разных системах.
• Формировать требования к интеграциям, мастер-данным, API, ролям, доступам и обмену данными между системами.

• Работать совместно с бизнесом, IT, аналитиками, product owners, BI/data-командой и внешними подрядчиками.
• Участвовать в архитектурных review новых инициатив и цифровых продуктов.
• Следить, чтобы новые решения не создавали технический и операционный хаос, а встраивались в единую архитектуру компании.

Требования:

• Опыт работы в роли корпоративного архитектора, бизнес-архитектора, solution architect, системного аналитика уровня senior/lead или архитектора бизнес-систем.
• Опыт проектирования корпоративных систем, бизнес-процессов, интеграций и моделей данных.

• Понимание архитектуры enterprise-систем: ERP, CRM, BI, WMS, MDM, порталы, интеграционные шины/API.

• Умение разбирать сложные бизнес-процессы и переводить их в понятные схемы, требования и архитектурные решения.

• Навык работы с бизнес-заказчиками и техническими командами.

• Умение описывать бизнес-сущности, процессы, роли, права доступа, источники данных и системные взаимодействия.

• Понимание принципов построения целевой архитектуры, переиспользования компонентов и управления изменениями.

• Системное мышление, внимательность к деталям и способность упрощать сложные конструкции.

• Умение фиксировать решения в понятных документах, схемах, диаграммах и технических требованиях.

• Опыт в дистрибуции, retail, marketplace, логистике, производстве, B2B-продажах или товарном бизнесе.

• Опыт работы с 1С ERP, 1С Документооборот, WMS, CRM, BI, ClickHouse, MDM или корпоративными порталами.
• Опыт построения интеграционного слоя, API-каталога, master data model или enterprise data model.
• Понимание domain-driven design, event-driven architecture, BPMN, ArchiMate, C4 Model или других архитектурных подходов.
• Опыт участия в цифровой трансформации или создании внутренних цифровых продуктов.
• Понимание продуктового подхода к разработке внутренних систем.
• Интерес к AI-инструментам, автоматизации бизнес-процессов и быстрому прототипированию.

• Помочь компании выстроить единую архитектурную карту бизнес-систем.
• Описать ключевые домены и бизнес-сущности: вендоры, клиенты, товары, договоры, заказы, склады, цены, каналы, метрики, инициативы.
• Помочь связать стратегические инициативы с процессами, данными, системами и интеграциями.
• Участвовать в проектировании новых внутренних цифровых продуктов и порталов.
• Снизить дублирование данных, ручные обмены, разрозненность систем и технический долг.
• Выстроить архитектурные правила для новых проектов и интеграций.
• Помочь бизнесу и IT говорить на одном языке.

• Работу в крупной диверсифицированной группе компаний.
• Возможность влиять на архитектуру ключевых бизнес-систем и цифровых продуктов.
• Задачи на стыке бизнеса, процессов, данных, интеграций и IT-архитектуры.
• Прямое взаимодействие с руководителями бизнес-направлений, продуктовых и IT-команд.
• Возможность участвовать в построении современной data-driven и AI-enabled операционной модели.
• Предпринимательскую среду, где можно быстро запускать изменения и видеть результат.
• Уровень дохода обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.

*рейтинг Forbes по результатам 2025 года
**рейтинг работодателей HeadHunter по результатам 2024 года
***исследования РБК