Просмотр вакансии

Заместитель начальника отдела технической эксплуатации Системы-112

От 64 400 руб. за месяц на руки (в зависимости от опыта кандидата).

Условия:

• Полная занятость

• График работы: с 08.00-17.00, пятница с 08.00-16.00;

• Ненормированный рабочий день-возможно привлечение к аварийным работам в нерабочее время (в т.ч. Выходные и праздничные дни). Компенсация – дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 8 дней;

Оформление согласно Трудовому кодексу РФ

Требования

• Высшее профессиональное (техническое) образование.

• Опыт работы в сфере информационного обеспечения деятельности организаций (учреждений) не менее 3-5 лет, предпочтительно в области эксплуатации информационных систем и технологий.

• Грамотная устная и письменная речь
• Навыки деловой коммуникации

• Знание нормативных требований по охране труда, пожарной и электробезопасности.

• Владение нормативами и правилами по обеспечению информационной безопасности.

Профессиональные знания

• Законодательство РФ в области информационной безопасности, информационных технологий и связи.

• Нормативные акты учреждения и вышестоящих органов, регламентирующие информационную деятельность.

• Основы организации труда, управления персоналом, психологии и социологии.

• Использование вычислительной техники, операционных систем Linux.

• Основы разработки документации, закупочной деятельности, планирования и бюджета.

• Принципы обеспечения безопасности информации.

• Работа с технической документацией, нормативными актами и документацией по эксплуатации систем.

Личные качества

• Высокий уровень ответственности и исполнительности.

• Навыки планирования и организации работы.

• Хорошие коммуникативные способности.

• Стрессоустойчивость и умение работать в условиях высокой ответственности.

• Готовность к обучению и повышению квалификации.

Обязанности:

• Организация эксплуатационной деятельности по обеспечению бесперебойной работы информационных систем и оборудования.

• Контроль своевременного выполнения работ, ведение документации и технического обслуживания.

• Навыки взаимодействия с техническими службами и сторонними организациями по вопросам поддержки и ремонта систем.

• Консультирование пользователей.

• Участие в разработке нормативных актов и регламентов.

• Кадровое управление, подбор и повышение квалификации сотрудников отдела.