Город: Москва
Занятость: Полная, 5/2
Опыт работы: От 3 до 6 лет
Обязанности:
- Своевременный и качественный подбор и найм персонала;
- Адаптация персонала;
- Аналитика текучести персонала, в т.ч. в период испытания;
- Участие в формирование и реализация HR-стратегии;
- Участие в соответствии количественных и качественных характеристик человеческого капитала стратегическим целям банка;
- Участие в разработке новых подходов и инструментов автоматизации HR-процессов (Внедрение ИИ, сбор документов, процесса поиска, подбора и отбора кандидатов).
Требования:
- Высшее образование (психологическое, экономическое или управленческое);
- Кандидатам с банковским опытом работы (в управлении по работе с персоналом) либо кандидаты с опытом работы в КА по направлению "Банки" отдается предпочтение;
- Знание E-staff;
- Уверенный пользователь Microsoft Office.
Условия:
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Уровень ЗП по результатам интервью;
- Денежная компенсация питания.
Адрес: Москва, Зубовский бульвар, 25
Похожие вакансии