Просмотр вакансии

Koder Lab - сеть школ информационных технологий для детей, ищет амбициозного и ответственного человека на позицию рекрутера. Эта работа человека, который не боится трудностей и готов расти вместе с компанией

Основная задача: найм сотрудников (педагоги, менеджеры по продажам, методисты, администраторы, менеджеры по работе с персоналом и т.д.).

Что предстоит делать:

• Подбор, обучение, оценка сотрудников;

• Контролировать процесс адаптации новых сотрудников;

• Консультировать руководителей по вопросам управления персоналом, конфликтными ситуациями;

• Участвовать в разработке и реализации HR-проектов и инициатив в компании;

• Оформление сотрудников и составление документов.

Наши ожидания от кандидата:

• Активная жизненная позиция, ответственность, позитивный настрой;

• Здравый смысл и трудолюбие;

• Опыт работы от 1 года на аналогичной должности в retail и IT обязателен;

• Опыт проведения тренингов и фасилитаций приветствуется.

Мы предлагаем:

• Конкурентный уровень заработной платы;

• Формат работы - удаленно;

• Профессиональную поддержку, необходимую для приобретения опыта;

• Высокую степень самостоятельности в работе, поддержку и ресурсы для реализации проектов и инициатив.

Поддержка на этапе адаптации: вас будет сопровождать наставник и руководитель, которые помогут вам бережно интегрироваться в коллектив.

Если вы не испугались и вам интересно с нами познакомиться, откликайтесь и напишите сопроводительное письмо, так мы быстрее познакомимся и поймем на сколько подходим друг другу.

Не упусти свой шанс стать частью нашего современного коллектива и построить успешную карьеру в HR.