Просмотр вакансии

Мы ищем старшего системного администратора, который возьмёт на себя ответственность за ИТ-инфраструктуру компании, наведёт порядок в текущих системах и реализует запланированную модернизацию. В зоне ответственности — офисная и серверная инфраструктура примерно на 100 рабочих мест, включая удалённых сотрудников. В подчинении будет один младший системный администратор, который закрывает первую линию поддержки и типовые пользовательские задачи.

Что нужно будет делать:

• Управлять работой младшего системного администратора: распределять задачи, контролировать качество поддержки пользователей, выстраивать регламенты и стандарты обслуживания.
• Развивать и улучшать действующую систему ServiceDesk.
• Обеспечивать стабильную непрерывную работу серверов, сетевого оборудования, рабочих станций, систем хранения, телефонии, видеонаблюдения, СКУД и облачных сервисов.
• Администрировать Windows, Linux, Windows Server, VMware ESXi, Kerio, VPN, DHCP, 1С, ELMA365 (научим), Radmin, IP-телефонию и сопутствующие сервисы.
• Поддерживать и развивать инфраструктуру: физические серверы, NAS, коммутаторы UniFi, точки доступа Ubiquiti, мини-АТС Panasonic, систему видеонаблюдения Hikvision, VPS, хостинг, домены, сертификаты ЭЦП, сертификаты SSL, внешние сервисы.
• Отвечать за резервное копирование и восстановление: контролировать бэкапы, глубину хранения, отказоустойчивость и сценарии восстановления.
• Вести и развивать учёт оборудования, рабочих мест, лицензий, доступов, серверов и сервисов.
• Упорядочить управление пользователями и доступами: Active Directory, доменные учётные записи, интеграция с Kerio и другими информационными системами.
• Планировать развитие инфраструктуры, предлагать технические решения, оценивать стоимость, риски и ресурсы.

Что потребуется:

• Опыт системного администрирования в компании с офисной, серверной и сетевой инфраструктурой.
• Уверенное знание Windows Server, Linux, VMware ESXi, сетей, VPN, DHCP, DNS, резервного копирования и мониторинга.
• Опыт работы с Active Directory, файловыми серверами, правами доступа, NAS, сетевым оборудованием и ИБП.
• Понимание 1С-инфраструктуры, клиент-серверной архитектуры, резервного копирования баз и требований к производительности.
• Способность не только «чинить», но и проектировать: описывать варианты решений, сравнивать стоимость, риски и трудозатраты, выдавать рекомендации, расставлять приоритеты.
• Навык документирования инфраструктуры, регламентов, доступов, схем и инструкций.
• Умение руководить сотрудниками и выстраивать понятную систему поддержки пользователей.
• Ответственность, аккуратность, самостоятельность и готовность доводить инфраструктурные проекты до результата.

Будет преимуществом:

• Опыт миграции сервисов в облако или на VPS.
• Опыт построения отказоустойчивого резервного копирования.
• Знание Kerio, Ubiquiti/UniFi, QNAP/Synology, Hikvision, 1С, ELMA365.
• Опыт наведения порядка в унаследованной инфраструктуре.

Мы предлагаем:

• Ответственную роль с реальным влиянием на ИТ-инфраструктуру компании.
• Возможность не просто поддерживать текущие системы, а модернизировать их и выстроить устойчивую архитектуру.
• Работу с понятным объёмом инфраструктуры, живыми проектами и поддержкой младшего администратора.

• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.

• Полностью белая заработная плата (уровень з/п - обсуждается по результатам собеседования с успешным кандидатом).
• Полное сопровождение командировок (оплата проезда, проживания, суточные).
• ДМС со стоматологией.
• Дистанционный формат работы.
• Возможности роста: мы поддерживаем обучение, участие в профессиональных мероприятиях, карьерное развитие внутри компании.