Просмотр вакансии

Компания «МАСЛО-ДЕЛ» является одной из крупнейших компаний в Казахстане по производству продуктов питания.

На сегодняшний день производимый ассортимент включает в себя более 100 видов продукции: сливочные и растительные масла, жиры промышленного назначения, маргарины, майонезы, кетчупы, томатная паста, молоко длительного хранения, сгущенное молоко.

Кадровая политика компании нацелена на привлечение, удержание, развитие высококвалифицированного персонала.

Обязанности:

• Ведение учета филиалов
• Контроль движения готовой продукции в учетной системе 1С, а именно поступление, перемещение, комплектация, списание, оприходование на складах. Анализ движения товара на складах «Товары в пути».
• Отражение в базе УТП 1С поступления, перемещения, списания ТМЗ, основных средств.
• Разноска авансовых отчетов.
• Контроль движения денежных средств по кассе и банку.
• Контроль взаиморасчетов с поставщиками и отражение расходов в учете (аренда, ГСМ, транспортные расходы и тд). Отражение ЭСФ от поставщиков, контроль по наличию актов сверок с покупателями и поставщиками.
• Проверка правильности выставления ретро-бонусов.
• Взаиморасчеты с покупателями, контроль дебиторской и кредиторской задолженности для выдачи бонусной части.
• Проверка и архивация первичной документации
• Формирование управленческих отчетов.

Требования:

• Опыт работы бухгалтером в сфере торговли;
• Высшее экономическое, бухгалтерское образование;
• Знание 1 С 8 версия – бух ,торговля, склад обязательно;
• Знание ПК, Word, Excel Access E-mail Internet ;
• Коммуникабельность, быстрая обучаемость; Если Вы талантливы, активны, нацелены на большие достижения и желаете развиваться и делать карьеру в нашей компании, работа в МАСЛО-ДЕЛ открывает для Вас безграничные возможности для реализации и развития!

Условия:

• Трудоустройство согласно ТК РК+соц.пакет

• Пятидневная рабочая неделя с 08:00 до 17:00

• Стабильная заработная плата;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития;
• Обучение и повышение квалификации;
• Дружный, сплоченный коллектив;
• Возможность участия в акциях компании.