Просмотр вакансии

Обязанности:

• Взаимодействие с руководителями всех служб Комплекса по кадровым вопросам;
• Обеспечение соответствия кадровой документации требованиям Трудового кодекса РФ, иных нормативно-правовых актов и внутренних стандартов Общества, (с целью минимизации правовых рисков);
• Организация подбора персонала на Комплексе, включая работу с внешними подрядчиками (кадровые агентства, аутсорсинговые компании);
• Ведение договорной работы, в том числе: сопровождение закупочных процедур в соответствии с ФЗ № 223Ф;
• Кадровое сопровождение вахтового персонала;
• Работа с иностранными гражданами;
• Координация и сопровождение процесса обучения персонала.

Требования:

• Высшее образование (желательно в области управления персоналом, психологии, менеджмента) или дополнительное профессиональное образование в сфере кадрового делопроизводства;
• Опыт проведения закупочных процедур и подготовки документации в соответствии с Федеральным законом № 223ФЗ;
• Уверенное знание трудового законодательства и практики его применения;
• Свободное владение MS Office и 1С;
• Способность эффективно работать в условиях многозадачности и расставлять приоритеты;
• Внимательность, быстрая обучаемость, ответственное отношение к поставленным задачам.

Условия:

• Работу в современной высокотехнологичной отрасли, которая в России сегодня находится в самом начале своего развития!
• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, официальная заработная плата.
• График работы: пятидневная рабочая неделя с 08:00 до 16:30.
• Уровень дохода готовы обсуждать с финальным кандидатом. Система вознаграждения: оклад + индивидуальная стимулирующая надбавка, годовая премия по итогам выполнения KPI.
• Добровольное медицинское страхование работников (через 6 месяцев после трудоустройства).
• Корпоративная развозка от станций метро Проспект Ветеранов, Московская.