Просмотр вакансии

Ищем Специалиста по digital-контенту и аналитике

FinTech / платежное приложение Beepul

Beepul -один из ведущих финтех-сервисов Узбекистана с миллионами пользователей, продуктами в сфере платежей, переводов, эквайринга и embedded finance.

Что предстоит делать:

• Реализовывать SMM- и контент-стратегию для продуктов, сервисов и маркетинговых кампаний;
• Создавать и адаптировать контент под разные форматы: тексты, визуалы, видео, сторис, лендинги, рассылки, интерактивы;
• Планировать контент для социальных сетей, сайта, мобильного приложения и других digital-каналов;
• Запускать и сопровождать digital-активности: акции, конкурсы, опросы, спецпроекты и рекламные коммуникации.
• Анализировать эффективность контента и кампаний: охваты, вовлеченность, конверсии, рост аудитории, клики, реакции пользователей.
• Готовить регулярную отчетность по digital-активностям и предлагать улучшения на основе данных.
• Проводить A/B-тесты, анализировать результаты и внедрять лучшие решения.
• Работать с аудиторией: отслеживать обратную связь, комментарии, обращения и репутационные риски.
• Взаимодействовать с маркетингом, продуктом, дизайном, агентствами, подрядчиками и другими командами.
• Контролировать качество контента, соблюдение tone of voice, бренд-стандартов и сроков публикаций.

Мы ожидаем:

• Опыт в digital marketing, SMM, онлайн-коммуникациях или контент-маркетинге от 2 лет.
• Понимание принципов контент-маркетинга, SMM, SEO, SEM и email-маркетинга.
• Опыт подготовки отчетов и выводов по результатам кампаний.
• Навыки создания креативного, вовлекающего и релевантного контента.
• Умение запускать и оптимизировать платные продвижения в социальных сетях.
• Грамотный русский язык, сильные навыки работы с текстом.
• Опыт взаимодействия с дизайнерами, продуктовой командой, подрядчиками и агентствами.

Кого мы ищем:

Нам нужен специалист, который сочетает креативность и аналитическое мышление. Человек, который может придумать яркую идею, запустить ее в digital-каналах, посмотреть на результаты и честно ответить: что сработало, что нет и как сделать лучше в следующий раз.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня в соответствии с Трудовым кодексом Республики Узбекистан.
• Заботу о здоровье на выбор: медицинское страхование или абонемент в спортзал Chekhov.
• Служебную сотовую связь для комфортной рабочей коммуникации.
• Возможности для профессионального развития, карьерного роста и участия в интересных digital-проектах.
• Обучение, поддержку команды и доступ к новым знаниям в сфере маркетинга, контента и аналитики.
• Современный комфортабельный офис в IT Park с удобной рабочей атмосферой.