Просмотр вакансии

Рекрутинговое агентство Brightman находится в поиске Regional Marketing Lead.

Наш заказчик – это международная IT-компания, специализирующаяся на разработке программного обеспечения, мобильных приложений и веб-разработке для различных отраслей. С офисами в США, Европе и Великобритании, компания зарекомендовала себя как надежный технологический партнер на глобальном уровне. Компания работает с клиентами из различных отраслей, таких как финансовые услуги, здравоохранение, логистика, медиа и развлечения, телекоммуникации и многие другие.

Чем предстоит заниматься:
– планирование и реализация маркетинговой стратегии для закреплённых регионов и стран;
– ответственность за выполнение плана по лидогенерации в закреплённом регионе;
– построение и улучшение процессов лидогенерации по ключевым каналам;
– развитие исходящего маркетинга: аутрич, холодные email-кампании, LinkedIn-кампании и другие outbound-активности;
– координация и улучшение работы outbound-команд в закреплённых странах;
– работа с входящим маркетингом: контентные воронки, вебинары, мероприятия, SEO, веб-аналитика;
– взаимодействие с отделом мероприятий по региональным ивентам и вебинарам;
– координация внутренних маркетинговых ресурсов и внешних подрядчиков при необходимости;
– запуск новых маркетинговых кампаний, каналов и гипотез;
– анализ эффективности кампаний, проведение A/B-тестов, формирование выводов на основе данных;
– отслеживание качества лидов, статуса воронки и передачи лидов в продажи.

Каким мы видим идеального кандидата:
– опыт работы в маркетинге не менее 4-х лет;
– опыт в B2B-маркетинге, предпочтительно в IT/Tech/SaaS;
– практический опыт работы с входящим маркетингом: контентные воронки, вебинары, управление мероприятиями, лидогенерация, SEO, веб-аналитика;
– практический опыт работы с исходящим маркетингом: аутрич, холодные email-кампании, LinkedIn-кампании, команды лидогенерации;
– опыт построения маркетинговых стратегий и процессов лидогенерации;
– понимание полного пути лида: от канала и первого касания до передачи в продажи;
– опыт запуска B2B-маркетинговых кампаний;
– опыт работы с LinkedIn как маркетинговым каналом и каналом лидогенерации;
– опыт работы с HubSpot, Salesforce, LinkedIn Sales Navigator или аналогичными инструментами (будет преимуществом);
– опыт работы с внутренними командами, кросс-функциональными ресурсами или подрядчиками;
– сильное аналитическое и математическое мышление, умение работать с цифрами и данными;
– высокий уровень ответственности, самостоятельности и проактивности;
– сильные организационные навыки и процессный подход;
– готовность глубоко погружаться в продукт, рынок и технические детали;
– уровень английского языка – Upper-Intermediate+ и выше.

Будет плюсом:
– техническое, математическое, физическое или аналогичное образование;
– сильные академические или профессиональные достижения, демонстрирующие инициативность, драйв и амбициозность.

Условия работы и приятные «плюсы»:
- удобное расположение офисов компании;
- крутая молодая команда единомышленников, неформальное общение в компании;
- программы менторства и адаптации помогут максимально комфортно влиться в коллектив и работу;
- доступ к лучшим образовательным платформам, семинарам и практикам;
- изучение английского языка online;
- медицинское страхование со стоматологией;
- компенсация стоимости спортивных абонементов.

*Планируемая к созданию и замещению (перспективная вакансия)